よく「これは差別じゃなくて区別なんだよ」とフォローする人いますが （シチュエー…

徒競走のスタート位置をイメージして

差別は差を付けて分ける
男は前　女は後

区別は並列で分ける
男は左　女は右

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区別は態度にはださないと勝手に思っている
差別は無意識にでる言動のこと

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わかる。
「これは差別じゃなくて区別」って台詞、嫌いです。

障害者は能力低いから区別してるだけ、って言われても、
「いや・・・それ普通に差別だよね？」
って思ってしまう。

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違いを認識するのが区別。
どちらか一方への不当な扱いや偏見は差別。

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差別は差に対する優劣をつけたり、優劣で物事を考えたり、差に対する善し悪しで判断したりすることだと考えたのですが、
区別はグループ分けかなと。
例えば、障害者と健常者が全く同じ待遇だと困る事も出てくるから
困り事がある人は分けて考えましょうなのかなと。極端に健常者に合わせるでもなく、障害者に合わせるでもなくそれぞれに合わせましょうって事ではないでしょうか。
どちらか一方が得をする損をする考えではなく、困ってる人が困らないためにどうすればいいか分けて考えましょう、が区別じゃないかな。

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分からない人には説明しても分からないと思う

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スレ主は、言葉の意味が分からないって言ってるわけではなく
「シチュエーションによるけど」同じなことあるよね？
って話をしてるのかと。。。

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同じですが、中でまた分けられるらしい。

正当な差別、正当な区別　不正当な差別、不正当な区別
があるらしい。

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これは差別じゃなくてって線引きしてる所が既に差別してるんですよね。

差別と区別は全く違いますね。

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わたしは、本人が主となって言っているかどうかだと思っています。

極端な話ですが、女性が「わたしは女性だから女子トイレを使うね」は区別です。これは問題ありません。

でも他人が「あなたは女性だから女子トイレを使いなさい」は差別です。念の為に言いますが「女性に女子トイレを使わせること」が差別なのではありませんよ。

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