人手があまりない職場のため、熱が出ても出勤して夏場などの暑い外でずっといなければ…

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2025/06/25 13:11(更新日時)

人手があまりない職場のため、熱が出ても出勤して夏場などの暑い外でずっといなければならないです。
他の職員さんたちが熱が出たりすると上司は「大切な身体なんだから無理しないでね」と言ってお休みが取れますしこういったハードな業務は基本他の職員には任せないのですが新人の中で私だけ「申し訳ないんだけど、職員さんの体調不良までは職場側は受け入れる事ができない。皆ね限界まで頑張ってみようね。」と言われて熱が出た状態で外の炎天下の中に向かう事を指示されます。

他の職員さんたちと違って上司たちから見たら私の事がそこまで大事じゃないからこそ上司はこういった区別的な指示を私にのみするのでしょうか?

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No.4321528 (悩み投稿日時)

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No.1

そんな事考える前に辞めたら?
おかしいよ。その上司。

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No.2

>> 1 私にだけこんな感じなんですよ。。
他の人たちにはちゃんと体調を気遣ったりしているのですが…
辞める予定です。
上司と私の相性の不一致なのでしょうか。

No.3

なんでその職場にこだわり無駄な時間自分を下げる時間をさくのかわからん。


辞めるか、訴えるかしかないのに

  • << 5 相手はご家族がいるので訴える事はないです。。 円満な感じで辞めようかなと思います。
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No.4

>> 3 相手はご家族にがいるので訴える事はないです。。
円満な感じで辞めようかなと思います。

No.5

>> 3 なんでその職場にこだわり無駄な時間自分を下げる時間をさくのかわからん。 辞めるか、訴えるかしかないのに 相手はご家族がいるので訴える事はないです。。
円満な感じで辞めようかなと思います。

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