会社で自分を虐めていたおばさんパートが解雇になりました解雇にする際、おば…

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匿名さん
2025/07/11 09:20(更新日時)

会社で自分を虐めていたおばさんパートが解雇になりました
解雇にする際、おばさんには変に会社や自分に恨みを買われたくないから人件費削減の為にバイトの人数減らすと嘘を言って辞めてもらうと上司が判断しました
結果おばさんの中では円満退社で終わった状態なのですが
これで良かったと思いますか？
通報するなり訴えるなりした方が良かったんじゃないかと少し後悔しているのですが

イジメの内容は
業務用サラダ油缶やビール瓶等を中々の勢いで投げつけてくる、それで怪我した事もあります

お前の顔が気持ち悪すぎて吐き気がすると怒鳴られ
その後トイレに行き大声でオエエエと嘔吐したフリをする
これを毎日何度もやられてました

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No.4329606　2025/07/11 07:43(悩み投稿日時)

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No.8 2025/07/11 09:20
おしゃべり好きさん8 ( ♀ )

円満に終わらせてくれて良かったと思うけど。
恨みはわかるけど、相手に傷をつけようとすれば自分も無傷ではいられないと思う。

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No.7 2025/07/11 09:18
匿名さん7

それで良かったと思う。そこまでおかしな人なら、逆恨みで何をするか分からない。

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No.6 2025/07/11 08:56
匿名さん6

消えたのでヨシ！
まだ恨みがあるなら個人的に仕返しすればいいと思いますよ
おばさんの自宅に生ゴミ置くとか、バレないようにね

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No.5 2025/07/11 08:21
匿名さん5

刑事事件にしたいと言う事？裁判をして慰謝料請求をするなら、してみては？
ただ、会社としては、表向きは、契約更新せずで穏便に辞めさせて、ホントは解雇扱いにしていることに対して不満なら、上司が、主に話をした時点で納得がいかないと言うべきだったのでは？
後出しジャンケンじゃん。

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No.4 2025/07/11 08:07
匿名さん4

訴えることできると思う

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No.3 2025/07/11 08:07
匿名さん3

舐められてはいけない。
何故に反論やり返しをしなかったの。やり返してやれば主さんの気持ちも、ある程度すっきりしたのに。
主さんが反論やり返しが出来無いままだと、次の苛めるおばさんが発生しますよ。
言葉は丁寧だけど大きめの声で、皆に聞こえるように毅然と言い返してやりましょう。
理不尽なことにはノーと言える強さを鍛えたほうが良いですよ。
ハウツー本を読んで鍛えよう。