同じく鬱です
お気持ち察します

1.世間がどうであろうと私が受け取る予定の金です、貰って当然なんです。

2.辞めるのに印象とか要ります？私はどうせ辞めるので揉め散らかして辞めました。

3.辞めて当然だと思います。

私も同じ様に鬱になり苦しんだ身、主さんの気持ち解りますが私の場合ただで起き上がりたく無いのでどうせ辞めるならとオー人事に相談しました。
本部から連絡があり洗いざらい話しました。
本部『解りました、これから大掃除をします。それでも貴方は辞めますか？』
と質問され、辞めますといいました。
スカッとです。

スカッとしても私の鬱は治りません。
あれ依頼人と会話する、人と接触するのが怖くなってしまいました。
明るい色の服も着れなくなった

私も主さんと同じ世代です。
同じ世代ですが世間なんか気にせずワガママに揉めさせて辞めました。

どうか主さんに幸運を

ボーナス貰ってから辞めるっていうのは割りとよく聞くケースだし、社内からはそう何も思われないと思う。寧ろ辞める人にボーナスまでいたら良いのにと言ったりしてるし。ただ、上役や人事からはちくっと嫌味言われることもあるのかも。昔誰か辞める先輩が何か言われてちょっと愚痴ってたような気がする。

ハラスメントって部署よりした人を一緒にしなければ大丈夫なのかと思ってました。人事もハラスメントした人が他の部署に行ったからそろそろ戻しても良いだろうって判断なのかと思いましたがどうなんでしょう。主さんはその部署の経験者として評価されてるのかなという印象。主さんはハラスメントした人がいなくなってて過去のことをわかった上でフォローしてくれる人を上司にセットしてくれてても過去の記憶があるともどるのはしんどい感じですか？人事とも話してみても良いように思いますが…。
それでもし組織で働いてるのだから多少の事は我慢して下さいみたいな対応なら主さん的には続けられないだろうとは思います。
夫はハラスメントで鬱になったことも、ハラスメントだと言われたこともありますが、部下との相性や世代間ギャップもあるし、なかなか難しいですね。
働き続けるって大変ですよね。
どんな方向に向かうにしても気持ちよく解決出来るよう祈ってます。

ボ-ナスを貰ってから退職するというのはごく一般的な考え方だと思います。やっぱり自分の体のことが一番ですから辞めるのが正解だと思いますよ。まだ若いんだし、これから新しい人生を歩むのも全然有りだと思います。ご健闘を祈ります。