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３０過ぎた転職
求人誌で『未経験者歓迎、丁寧に教えます』とありますが、私のように３０才過ぎの人間は即戦力じゃないと無理でしょうか？
以前勤めていた所でそのように書いていたので勤めたのですが、一ヶ月足らずで『３０才のくせに出来ないのか！』など言われ、教え方も一度手早くパパッと教えてそれっきりで聞いたら叱られ、辛くて辞めたいと伝えたら次の日は三時間仕事させてもらえず立たされたあげく、『まだわからないのか』と言われ帰らされてそのまま辞めました。それ以来、求人の内容が信用出来ません。
未経験者歓迎でも３０過ぎは即戦力が求められるのが普通ですか？転職ばかりしたくないのですが、情けない話僕は覚えが悪く動きも遅い方なので定職につけるか自信がなく不安です。
長文ですみません…。
No.481179 07/10/04 12:27(悩み投稿日時)
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私の経験から言いますと、求人票でイメージするのは止めた方がいいです。まず、面接に行った時に会社をよく観察することです。
あと面接してくれた人が感じのいい人かどうか。社員の出入りが激しくないかとか。
それと業種によって、社風や言葉遣いとか違いますょ。上司が部下に汚い言葉で怒鳴る様な会社があったり…。とにかく、面接までこぎつけて自分の目で確かめないと❗
きっと自分に合う会社はありますょ❗信じて前向きに頑張って‼☺
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