仕事の事で教えて下さい🙏
今、介護の仕事をしてるのですが、週に6回 夜勤をしてます。しかも、18時から翌朝8時迄してます。
睡眠時間も1日3～4時間位しかなくて、それプラス2種免許も強制的というか、強引に行かされる事になり…。これは、労働基準法に違反になりますか❓❓
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車の2種ですよね？
★労働基準の視点だけだと、違法性は無いと思いますが、何故に主さんが取得する必要の有無を確認された方が良いです。
それに介護施設での勤務との事ですが、他の職員は職員で、違う資格取得命令を受けてる可能性もありますし。
同僚に相談する事も必要です、費用も必要ですから、会社負担か個人負担かを確認してみて下さい。
レスありがとうございます🙏
僕は、介護施設ではありません。
オペレーターの仕事をしてます。決して、タクシーのオペレーターではありません。
他の社員の片は、ヘルパー2級の資格を取得してますが、講習が終わり次第仕事をしてますが、ほんの数時間しかしてません。
僕は、都合の良い様に使われてます。
2種免許を取得すると、ぶっちゃけ睡眠時間もありません。
他の社員は、ちゃんと言い分を聞いてくれますが、僕の場合は何にも聞いてくれません。
先程は、失礼しました。
詳しい仕事内容は、把握できませんが！
◎2種免許を取得命令が業務上なら、主さんの通常の仕事時間内での取得する事をお勧めします。
◎時間外での命令だと労働基準違反になる可能性も考え方によって有り得ます。
今の主さんにおいて、業務上必要とする資格なら取得しなければ、なりませんが、主さんに必要無く会社側に、必要なら拒否しても良いが、拒否出来ないなら、勤務時間内に交渉した方が得策です。
しかも→自動車学校に通う費用も会社負担が宜しいかと！
主さんは介護まではしていないんですね💦
参考になるかわからないですが。
私は介護施設で事務として入ってまだ2日目です。
今日介護担当から話をいろいろ聞きましたが。
思った以上に大変なんですね。
20代の👩なんですが。
休みは月に4日だけ。
夜勤もあり。もちろん主さんと同じ時間です。
例えば。2日連続休んだら休みは無いと聞きました。
彼女は2年目だそうです。
介護の仕事は殆ど。
こんな感じと言ってました。
主さんは休みは月何回ですか？
もし本当にキツイなら体壊す前に社長と相談してみては？
倒れたら大変ですよ。
レスありがとうございます。
休みは、月に4日です。2種免許を取りに自動車学校に行っている時は睡眠時間は、1～2時間くらいしかないです。いずれは、介護タクシーもやる事になります。そうなると、ますます体調が悪くなるのは、目に見えてるので…。
辞めようと考えてます。
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