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社会保険に詳しい方💦
私は今、旦那の扶養に入って年収103万以内でパートしています。でも家計が苦しいので月に4、5万くらいのバイトに出るつもりです。そうなると年収が二つ合わせて130万超えて扶養から外れます。そこで質問です💦
１、保険に私自身入らないといけないと思いますがやはり国保でしょうか？😥今のパート先に頼んでも103万以内なら社会保険に入れて貰えないでしょうか？国保は高いからなんとか社会保険に入りたい😭
２、その保険に入る時期は130万越えた来年からですか？それとも今のうちに・・でしょうか？
長くなってすみませんが誰か教えてやって下さい😥
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１。
今働いている所で１日６時間、週３０時間以上、月１６日以上を全て超えていて、社会保険がある会社ならはいれます。時間や日数は上のは一般的で正社員の４分の３以上って決まりがある会社が多いです。
なので掛け持ちしようが、一つの所で所定の時間日数超えてなく掛け持ちであわせて扶養超える金額なら国民保険国民年金になります。
２。
１３０万を超える見込みがあった月からです。なので今８万だとして４、５万稼ぐ予定で掛け持ちし始めたらその時点で抜けないといけないと思います。社会保険の扶養関係は会社で違う所が多少はあるので、聞いた方がいいです。
出来たら、掛け持ちじゃなく一つの所で沢山時間日数はいれば、社会保険は入る入らないと選べるものではなく、パートでも入らないといけないものですから、正社員は無理でもフルパートした方がいいです。
よけいなお世話かもしれませんが税金のことも考えたほうがいいです。
103万円超えると扶養控除がなくなり旦那様の住民税、所得税が増えます。主様も住民税、所得税払わなくちゃいけなくなります。それを考えても働いた方が収入増見込めますか？130万円超えると200万円くらい稼がないと税金やらなんやらで収入はそんなに変わらないと聞いたことがあります。
税金高いですよね💧
会社員のかたでも医療費控除は確定申告しないと受けられないし、医療費は10万円超えは家族全員分の医療費、薬局での風邪薬などの購入費も入ります。
それに年間所得が200万円以下なら所得金額×５％を超えたら医療費控除受けれて所得税安くなるのでまめに置いておくといいですよ。ひとりだとなかなかですが家族分となると結構集まります。微々たるものですけど少しでも税金少なくしないと大変ですよね💧
長々と失礼しました。
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