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がんばろうと思ったけど…
半月程前に「辞めるか残るか…」で投稿した者です。
話し合いの後残る決断をし、がんばろうと思っていたのですが…
とりあえず４〜６月分の残業代をいただき、７月分も払うという事で、残業代については改善されました。
しかし、給料アップについては白紙に戻りつつあります。（まだハッキリしてませんが…）
シフトに関しては改善どころか、ますますひどいシフトになってしまいました。
そして、１番困ったのが上司の態度です。
スタッフの中で上司より年下なのが私だけの為、嫌味、注意が全て私に回って来てます。どうやら他のスタッフは年上で注意できないから１人にだけ言うみたいです…
せっかくがんばって続けて行こうと思ったんですが、こんな状況では続ける自信が失くなってきてしまいした。
しかし、まだ働きはじめて数カ月な為、ここで辞めるのは甘いんじゃないだろうか？？ と考えてしまう自分がいます。
やはりここで辞めるのは甘いでしょうか？？
どなたかアドバイスいただけないでしょうか？？
よろしくお願いします。
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前スレが見つからずこのスレだけでのアドバイスですみません。
俗にいう、叱られ役を期待されてるのではありませんか？。または、あなたに期待をかけておられるのではありませんか？。
わたくし自営業になるまえは雇われてました。叱られ役でした。それが今の自営業に役立っています。
前スレを読んでないので申し訳ありませんが叱られ役も期待される人物も厳しく扱われることはあります。
もう少し我慢なさったらどうでしょう。辞めるのはいつでもできますから。
４月よりで契約社員として働いていましたが、面接時と条件が全く違うため転職しようと思い、面接を受けて内定をもらいました。
そのため勤務先に退職したいことを話したら状況を改善するからと引き止められました。
今の勤務先
月給13万円。
残業代なし。
交通費は実費支給。
1ヶ月の勤務時間は200時間前後。
シフト制だが現在は全て遅番。
これを給料３万アップ(他の社員には内緒)、週40時間労働でこれを超えたら残業代を支払う。
シフトに早番も入れる。
↑このように改善するそうです。
ちなみに改善を約束したマネージャーは普段別の場所で働いており、現在の勤務状況を把握してなかったそうです。（面接は別の人）
内定先の企業では、
日給6000円
交通費は１万円まで（実際は17000円かかるので、検討するそう）
現在は希望の職種の仕事がないので、しばらくは別の仕事。
いつから希望の仕事ができるかは保証できない。
現在の勤務先で状況が改善されるなら今までの不満がなくなるため、残るか転職するか迷っています。まさか改善してもらえるとは思ってなかったので…
ショムニの江角マキ子みたいに胸はって、怒鳴らず泣かず淡々と、理不尽な扱いをぶっちゃけて、改善してくれなきゃ辞めますと宣言しちゃうとか。
シフトは自分だけひどい扱いなら、労基署に相談しようかな…と、上司の前でつぶやいてやればいいですよ。
辞める覚悟なら、たいていのことは出来ますよ😤
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