やる気のないアルバイト

上司に指導員の辞退を御願いしては？

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先輩なのだからはっきりと思っていることを言っても良いと思います。邪魔とか遊んでるなら帰れみたいな事を言うとちゃんと働いてくれるかもしれないし。

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たかだかバイトでそんな熱くなられても……。。

もっとつけ離したほうがいいと思います。構いすぎて嫌がられてる気がします。わかんないことあったら言ってね程度で平気ですよ。

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そうゆう奴って 何言っても駄目だもんね 今に辞めるよ

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返事や挨拶については、もはやその女の親の躾の問題であって、そんな出来損ないの家庭で育った人間は本当に使い難いですよね。
仕事の覚えについては、人それぞれですから、教える側の度量も関係しますが、返事や挨拶など人としての常識レベルの低い人間は、基本的に何を教えても無駄ですし、どうせ大して役にも立たない人材ですから、あまり気にせず厳しく指導して構わないじゃないでしょうか。
仕事というものは、学校の部活の集まりじゃなく、お金を貰ってするプロの集まりであるわけだから、正社員もバイトも関係有りません。
なので、常識の無い人間には厳しくして構わないんです。

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わかる😂
私も同じです💧
できるだけ最小限これだけは覚えて‼ってこと以外口にしないようにしてます💧本人にやる気がないならそのうち辞める‼早く辞めてくれ～😂私も精神的にまいってます😂😂
お互いなるべくイライラしないようにがんばりましょうね💪

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バイトなんか 雇うから そういうことになる。
キチンとした会社なら、『正社員』を雇うはずです。

人件費を ケチルと 働きに来る 人間も そんなもんです。

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今度ため息ついた時は、
｢なんかあったの??よくため息ついてるけど?｣
って聞いてみてはどうですか??もしかしたら悩んでるのかもしれないですよ??
そういった事で距離が縮まるかもしれないですし。

挨拶しないとかは、躾がなってないとしかいえませんね。
でもアルバイト全員がそうだと思うのは、止めましょう。私の会社のアルバイトの子達は一生懸命働いてくれてますよ!!

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やる気のない人には「やる気ないなら帰りなさい」と言います
遊びじゃなくて お金をもらって働くって事は とても大変な事なんだよ と 言います
それで辞めるのは うちとしても 必要ない人だと思っています

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