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保険会社の仕事はハイリスク❓
保険会社で働こうと思って面接に行ったところ、以前別の金融機関で営業していた経歴があったので、一応内定をもらったのですが、連帯保証人が親族で、有職者で成人している人と、限定されていました。私には弟がいるので頼んだのですが、弟に断られ、困っています😥
弟いわく「自分の実姉だから協力してあげたいけど、保険会社の仕事は目に見えない、高額の商品を販売するから、何かトラブルがあっても個人事業者扱いの契約のうえでの雇用契約だから、請負保険会社がトラブル処理をするのではなく、保険を売る個人が責任を負わされるから、高額なものほどトラブルが起これば、リスクが高いから、協力できない。」と言われました😥
実際にそのようなハイリスクを伴う仕事なのでしょうか❓
現在、世界的な不景気で、保険金犯罪が増える可能性が増える恐れがある😥とも言われ、ハイリスクな仕事は賛成できないと言われました😥実際に弟が言うようなハイリスクな仕事なのでしょうか❓
わかる方、教えて下さい😥よろしくお願いします😔
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モラルリスクは保険会社が調査しますから問題なしです。コンプライアンスは貴女にも関係あります。正しい募集をしないといけません。雇用形態は外交員すなわちわずかな最低保証はあるものの歩合制の個人事業に近い形です。今は不景気で保険を解約する人が多いので、厳しいと思います。
自分も銀行から保険会社に転職して、酷い目に会いました。かなりの高額商品を扱うし、元金保証商品など成績にならず給料にもなりません！従って、ｺﾝﾌﾟﾗｲｱﾝｽぎりぎりの表現で切り抜けて契約をとる手法です。かなりの危険を伴います！また、一年間は給料保証はありますが、その後はないでしょ？なんでかわかりますかぁ？一年位は親戚、知人を頼り契約を取って、給料貰います。しかし取り尽してしまうと契約なんてまず、取れません！
会社は契約の取り方をﾚｸﾁｬｰしたりしますが、その通りにして上手く行くと思ったら大間違い！自分の同期入社の仲間は一年で半分、一年半で数人、今ではゼロです！確に成功している人もいますが、報酬をバックしたり、契約を取る為に客と寝たり…あなたの人間性や人格、プライド、友達、家族を捨てる覚悟があるならいいのですがぁ。
違う道を探す事を勧めます。人事担当は一人スカウトすると多額の報酬を貰えるんですよ。一年もたずに辞められたら返金しなきゃあいけません！だから入社に積極的でしょ。一年経ったら、お払い箱！だって契約報酬を払わずに保険契約は残りますから。
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