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タダ働き！？
どなたか法律詳しい方いませんか？
前に個人経営居酒屋のアルバイトとして勤めてた仕事場の事なんですが…約35万円位の給料未払いで困ってます。少額訴訟を起こし法廷にて判決がでて自分が納得いく形で終わりました。ですが法廷には被告(相手)が来てませんでした。
相手にも判決が決まった書類等が行ってるんですが、直接会って話した所、支払いが難しいの一点張り！
家賃や支払い、お店が営業出来なくなるだの言うのです。差押えを考えたんですが費用が2～3万円かかり、差押えの物が無いみたいで…
泣き寝入りするしかないのでしょうか～？(泣)
詳しい方教えて下さい！宜しくお願い致します。
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自分なら毎日閉店頃に行って売上金を取りに行きますね。相手はズル賢い様ですから…こちらにも証拠が残る様に複写式の領収書を用意して､受け取った毎に渡して…35万円になるまで毎日切り取りに行きますね。
労働基準局で埒があかなければ、それより上の監督署へ。裁判に現れなかったって事は、相手は同じ事繰り返してて慣れてるんでしょう。
居酒屋が個人経営でしたら、店主の家財まで差し押さえの対象になりますよ。１日あたり80円(だったかな?)の遅延損害請求も加算されます。
監督署で相談してみて下さい。
お店は潰れそうなのですか？
裁判で勝ってもお店が倒産した場合には、国から八割の保障があります。
労働基準局に裁判の資料やシフト、タイムカードなど、出来るだけ多くの資料を持って行くと色々やってくれますよ。
- << 2 回答ありがとうございます。最初に相談したのが労働基準局で、少額訴訟したほうが良いといわれました…判決を終わった後も相談したのですが、少しずつ払ってもらう形にしかできないみたいです。また、お店は、営業しているのですが売上げも少なく、厨房の高い器具は全て借り物。ですから差押えできなくて… こちらとしては一括で払って貰いたいのです。もう一度、労働基準局相談してみます。ありがとうごさいました。(T_T)
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