辛い…部下をいじめそう

我慢して育てるべきでしょう。

あなたが上司なら、そうしなければ、評価はついてこないと思います。

あなたよりも上の人が、主さんとAさんを比較して評価してると思いますか？

絶対そんなことないですよ。

なんで一般社員と指導する立場の上司であるあなたを比較しますか？
レベルが違うんですから、違う立場の人と比較するわけがない。

自分の中で比較してるだけ。つまり、上司であるのに、一般社員と比較できるレベルとも言えますよ。
プライドはあるみたいですが、一般社員と比較してる時点で、大したプライドでもないし、むしろ上司になってる責任というのが全くないと思います。

責任があれば、上司目線でみなきゃいけないでしょう。

まだ気持ちが一般社員なんですよ。上司になりきれてないです。

このままいっても、評価は確実に伸びないと思います。
上司である立場が、一般社員に勝ったって当たり前のことですから。一般社員より仕事ができれば評価されるのではなく、指導する立場として見られますからね。