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No.12 21/02/20 00:47
busy ( B1cUCd )
あ+あ-

3さんも大変でしたね😥 お察しします。

主さん
もちろん、作業分担が割にあっていない事、相談してもいいと思いますよ!
ちゃんと理解してくれる上司の方がいるといいのですが…
無茶な作業分担になってないか、どこにつまづきがあってどう改善すればいいのか?など、本来は上の方がしっかり把握して対処するべきなんですが、それが出来ていない状態なので、現場を知っている者が相談、提案した方がいいと思います。 上司に物申すのは勇気がいりますが、業務の質の向上に繋がる事なので提案するのは主さんの為だけではないと思います。

12回答目(24回答中)

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