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苦手な人との対処法 私の職場はスタッフが2名しかおらず、そのうち1名が苦手…
匿名さん
24/02/26 20:02(最終更新日時)
苦手な人との対処法
私の職場はスタッフが2名しかおらず、そのうち1名が苦手です…
先輩なのですが、会議中でも私用の話で割り込む、話を最後まで聞けず繰り返し説明しないと理解できない。その人のやり方でないとできないため、仕事の効率がとにかく悪い。冗談とかが通じず、言葉の裏を理解できない、思ったことをそのまま発言してしまうといった感じです。
こういう人だと割り切り、私もなるべく先輩の顔をたてれるよう付き合ってきましたが、最近は謎にキレられるようになってきました…。
例えですが、社長にAとの取引履歴の確認を依頼されていて、先輩はAとの取引に携わったことありますか? と聞くと、取引先Bの話が始まったので、相槌をうちつつ、では、Aさんとはどうですか?ときくと、急にブッツンとくるのか、だからあ、何を聞きたいわけ?!っと怒られる感じです。
とりあえず落ち着くの待ってから、私が聞きたいのは〜とまた冒頭に戻って様子を見ながら再説明する感じです。
あるか、ないか。yesかnoか だけの回答でいいと理解するのにも時間がかかる感じで…病気でしょうか?
冒頭に書いたようにスタッフが少なく付き合いは避けてとおれません。とにかく割り切って、淡々と且つ態度が悪くならないよう上手く立ち回ってますが、最近上記のようにキレられることが多く、だんだん疲れてきました。
根気強く付き合っていくしかないでしょうか…
似たような方周りにいらっしゃる方いますか?
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No.3992699 24/02/26 09:07(悩み投稿日時)
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