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独身は自分の為に有給休暇とってる。子持ちは自分の為じゃない。だから、子持ちの子供に何かあったら独身は休みを譲るべき。 という意見を別スレで読みました。

No.94 24/04/23 15:06
お礼

≫93

参考になります。

質問させて下さい。
もし子持ち同僚が子供の事で休まねばならない時にグループ内での仕事が詰まっていて、頭数が必要なら、どんな人を思い浮かべますか?
独身既婚子あり関係なし、ならいいのです。


また、休みを返上させた場合、家族のいない独身同僚にも「お互い様」だと思いますか?

94回答目(95回答中)

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