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30代前半、子供三人。 家族経営の会社の事務をしています。 事務は社長の奥さ…
30代前半、子供三人。
家族経営の会社の事務をしています。
事務は社長の奥さんと私でやっています。
奥さんとの関係に悩み転職を考えています。
1、苦手な業者や、断りの電話など汚い仕事は全部押し付け、丸投げ。
もちろん、仕事に関してもほぼ教育なし
相手の業者に電話で聞きながら仕事をしてと言われます。
それで間違えるととても責められます。
２、プライベートや社員の愚痴を延々と聞かされる。
そして、自分の思うような返事がないと
ワザとおっきなため息をつき不機嫌アピール。
これで半日潰れるときがあります。
３、公私混同がひどい。
繁忙期が過ぎるとカラー、ネイル、友達とランチなどやりたい放題。
仕事中にも関わらずランチの予約をする。
静かだと思えばネットサーフィン&SNS。
4、子連れ出勤をしなければならないほど
プレッシャーをかけられる
もし、仕事量に余裕があるのなら頑張れるのかもしれませんが、何かに駆り立てられるように仕事をこなしている状態なのでとてもストレスになっています。
ちなみに、奥さんとの関係は良好な方です。
奥さんにも将来的には正社員で働いてほしいと言われていますが、このまま働いていて自分の身がもたないのでは…と思っているところです。
いろんな方のご意見お待ちしております。
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社長夫人に媚を売っとけば、給料が上がりますよ？
何のために仕事してるのかさえハッキリしとけば、その程度の苦難は乗り切れると思うんだけどな…
だって、オバさんの愚痴を聞いてるフリしてるだけで、お金が貰えるんですよ？
俺が代わりたいくらいです☆
(*^ω^*)
＞2
頑張ってるんですね…
.°(ಗдಗ。)°.ヽ(・ω・｀)ポンポン
次の契約更新はいつなんですか？
その時に、会社から提出された書類に素直にハンコを押さず、必ず、
去年は頑張ったのですから、もっと給料を上げて欲しいです！
でないと、消費税だけが上がり生活が苦しくて…
と交渉しましょうよ。
1、苦手な業者や、断りの電話など汚い仕事は全部押し付け、丸投げ。
もちろん、仕事に関してもほぼ教育なし
それで間違えるととても責められます。
↓
これは、私の会社でもそんな感じです。
いくら事務を経験しても、その会社独自の決まり事やルールや伝票や書類に対しての処理の仕方
とか、その会社で仕事を円滑に進めるための知識等含めて「教育」というのですが、その「教育」
すら会社のトップは分からず、何を教えたらいいのか？
何を聞きたいのか？
普通に頭を使って考えろ？？？？？という始末です。
話になりません。
解決方法ではなくてすいません。
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