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私は間違っているのでしょうか
今 少人数で従業員はほぼ女性ばかりのカフェ業務もしているケーキ屋で研修期間とされる一か月が過ぎようとしている状況です 販売職としても社会人としても初めて働いています 実家暮らしです
私は仕事の速度は遅くそんなにもの覚えが良いほうでもありませんが
仕事自体は楽しいと思い働いています 特に接客が好きです
たまにお店に来られる社長や会長 副店長を含む店長以外の社員さんはまともで本当に良い方たちなのです ただ 店長(勤続11年の女性)がクセ者で困っています
彼女は統率力ではなく 大きな声を出して必要以上に叱りとばして畏縮させたり自分の実力をこれみよがしに見せつけたりして従わせるタイプの人のようです 皆この変な上司のまとめ方に従っている状況です
必死で全く初めての仕事をこなしていればラッピングの仕事でしたが横で(確かに時間はかかっていましたが)しょっちゅう「私はあなたより半分以下の時間でできます」や「一番忙しい時期は一人で12時まで残業していました」等 アドバイスどころか圧力発言して立ち去り
何か別の仕事をしている途中で新たに2.3つ仕事を言われた時(←日常茶飯事のやりとりです) すぐには取り掛かれないことを伝えるため やりかけの仕事が終わったらやりますと(仕事が遅いながらもしっかりしないと思い)愛想なしにピシッといっただけで陰で「仕事が遅いくせに反抗的だ」と社員に愚痴り
毎日あまりにも行き過ぎた怒り方や アラ探ししては小さなミスも嫌味なニュアンスで仕事の間違いを指摘され続け体が丈夫な方の私も 2週間目からは腹痛や下痢が続き始めました
ただ ↑のピシッと言った直後から妙な態度は幾分か減ったのですが それ以後も人前で大きな声で叱ったり シフト表が2枚目に移ることを良いことに翌日は休みだったのに目の前で週一回の休みを消し(8連勤後に副店長に見直してもらい休みを調整してもらいましたが)11連勤にしたうえ12時から20時までのシフトを入れミーティングするから朝の8時に出勤だと言われました
確かに若いのに動きが遅くそのせいで迷惑をかけてるし みんな別の仕事がある中ちょくちょく洗い物などたくさん助けて頂いて申し訳ないと思っていますが(感謝もしています)
たった一人にしてもあんまりにも人間関係に問題があると思い最後のあたりは泣きながら先日は社長に辞めたいと言いました 社長も会長も良い人で上記の事実を知った上で 今は売り場中心に仕事をしているが厨房をメインでポジションを変えて続けてみてはどうかと言って頂いています
パートで研修中とはいえこのままいけば来月からは正社員に変わります
世間の方はかなり強いストレスの中にあっても生活としっかりとした職歴を守るため耐え頑張っていることを知るたび 私は甘ったれな方で辞めないで1年くらい勤め続けるべきなのでは 弱すぎるのかなとも思います
現在はいったん退職を保留にしていますが 返事を急がねばならないため夜中に無理をして投稿しました
ここまで読み切って下さった方々 私の見ず知らずの結構な長文にもかかわらず 本当にありがとうございました
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シフトの件は、問題ですね。
ただ、副店長さんなどがフォローしてくれているのなら、まだ救いがありますね。
まあ店長さんも、パワハラというよりは自慢したり強い態度をしないと、そのポジションでいられない(自己の気持ちとして)のかもしれませんね。
受け手次第だけれど、その態度だけでパワハラ云々と受け取るなら、主さんも少し甘ったれかな。
仕事が出来ていなかったり、上司に対してよくない態度もしてしまうみたいですし。
先にも書きましたが、他にフォローしてくれる人が居るのなら、もう少し頑張ったほうが良いと思います。
店長さんみたいな人への対処法なども学べば、より上の段階で仕事も対人もできるようになります。
苦手なままで逃げるか、学んで対処法をみにつけて自身の成長の糧にするか。
判断するのは主さんです。
長文失礼しました。
頑張ってください。
わかります。私もあなたと同年代で、今新しい仕事を始めたばかりです。
勤続年数が長いだけの、人間的には未熟なオバサン(失礼)、どこにでもいるんですね。私の職場にもいます。そして私もその女性にイビられていて、本当に辛く夜もあまり眠れない日が続いています。
私は、1年働いたら退職する、と決めて、薬を飲みながら騙し騙し働いています。1年務めた後見える景色は、今とは違うかもしれない。同じかもしれない。もし今とそう変わらないようだったら、迷わず退職する、そう決めています。そうしたら少し楽になり、怒られても『あと○ヶ月の辛抱だから』と自分に言い聞かせてやり過ごしてます。
主さんは、優しくて、真面目な方なんだと思います。本当に辛かったら、見切りを付けるのもありだと思います。
体と心を壊したら、元も子もありません。ご自愛下さいませ。
返事を急がねばならないなら、ひとまず社長さんや会長さんのおっしゃるようになさってみてはいかがでしょうか?
初めて働いてその上司、店長さんならストレスダメージも大きいのは分かりますし主さんの辛さにも共感します。
怒鳴り声や強い言い方をされるのは、私も苦手ですし気持ち悪いような嫌さがあります。
ただ…
その店長さん、一生懸命なところもあるかも知れないですが、私には間抜け(すみません💦)で憎めないような気もするんです。
うまくあしらい方を心得られたら、気を良くしてキツさも和らぐように思うんです。
また、徐々に気心が知れて仲良くなって、「またそんな事ばっかり言って!😡私がミスるの待ってますね~💢(笑)」とか「すごいですね😰何馬力ですか?」とか、冗談みたいな会話や言いたいことを言えるようにもなると思うんですよ。
(上記の例は、使う人や相手の性格にもよりますので、安易に使わず慎重になさって下さいね💦下手すると叱責をくらうか、嫌われます💦💦)
「こんな時、他の人ならどうするんだろう?」と、一人で悩まず他の人を観察したり話を聞いたり、対処する方法をじっくり丁寧に考え、
それからどうにもならないようなら、無理せず辞めることを考えるようになさった方が良いかと思います。
結局は、仕事はお金を稼ぐためだけのものですから、あまり肩に力を入れ過ぎないように…ね😉
どうせやめるなら‥。
ここは一発、我慢せずに戦うだけたたかってみるのはどうでしょうか?
あなたもこの先我慢し続けたらしんどいです。
結果がどうなるかは、おわってからかんがえるとして、ここはたたかってみましょう!
私も過去、仕事していて色々あったけれど、今いちばんこうかいしてることがムカつく相手と戦わなかったことなんです。
わたしの場合、それにも気づかず、できないことにじしんなくしてきました。
そんな気づく時間が長くなってしまい、今になって、やってこなかった人間関係にいまあたふたしています。
でも、いまは学校にいってるのですが、そういうのもありかな?と、自分の私生かつは思ったりして‥。
でも、主さん。色んなことがありますが、自分にこうかいがのこらないようにしてください。
私は、主さんが、もうその職場をやめるつもりがあるなら、やめるまでに店長といちどたたかったほうがいいです。
通行人7 様
ありがとうございます
たくさんアドバイスしてくださり参考になりました
通行人10 様
ありがとうございます
今はいったん社長のはからいで店長がいつもいる売り場とは少し離れた
位置でドリンクのサービスやラッピングを主にしています
とにかく 店長に注意を受けないくらい仕事をやりきるということを目標に過ごししています
そうですか。今はしんどいとは思いますが、社長がそうやって間に入ってくれているのなら、今は、社長の気持ち考えて、がんばってみたほうがいいかもです。
目標がんばってください!
いまじぶんにできるほうほうでするのがきっと、いいと思うのでがんばって!
ただ、くれぐれも体だけは壊さないように。
無理せずに後悔なく、自分を大事にね(*^^*)∨
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