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軽度の発達障害者の仕事
私は発達障害のアスペルガーです。障害の程度は軽度になります。私くらいの軽い程度の障害者の方。普通雇用か障害者雇用どちらで働いてますか？参考までに教えて下さい。似たようなスレたくさん、立ててすみません。
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すいません。少しわかりにくかったのですが、普通雇用で働いてらっしゃるけど、障害はオープンにしているということですかね？私は今までは普通雇用で働いていましたが、障害は隠していました。
薬というのは、鬱だとか二次障害の薬ですか？私は二次障害は持ってないので、何も薬は飲んでいません。
すみませんが、やはりわかりにくいです。
3のレスで、一般募集だった仕事についているとおっしゃってますが、
先ほどのレスでは、私の賃金は一般雇用と格差がありません｡とおっしゃってますよね？ということは、一般雇用ではない障害者雇用で働いてらっしゃるのでしょうか？
あなたは一般雇用か障害者雇用かどちらで働いてらっしゃるんですか？
私が一般雇用で働いて、障害を隠してた理由は、オープンにするとクビにされるからです。
軽度の発達障害者の方達は障害者枠で働いてらっしゃる人が多いみたいですね。私は今まで、一般枠で受けていた時は一発合格していましたが、障害者枠で受け始めてから、不合格が続いています。特にお給料が15万以上の所は書類選考だけで落とされます。経験がある分野の仕事でも落とされるので、「発達障害者」自体、とってないのかな？と思ったりしています。（身体障害者の人が受かってるのかな？と）
障害者雇用が嫌なのではなく、受からないんです。正社員でもパートでも、障害者雇用は受かりません。3さんは、すぐ受かられたんですよね。書類選考で送る履歴書や職務経歴書をハローワークの人にチェックしてもらってますが、書いてる内容は問題ないと言われます。なのに、書類選考の時点で落とされるんです。
3さんは障害者雇用だと落ちやすく、一般雇用だと受かりやすいということは特にないとおっしゃってるんですよね。
私が障害者雇用だと落ちまくり、
昔、一般雇用で受けた時はすぐに受かったのは、たまたまなのかもしれないですね。
何を配慮して欲しいかは、きちんと説明出来ると思います。私はADDやADHDも少し、入っていて、物の場所を覚えるのが苦手なんです。人の顔を覚えるのも得意ではない。なのに人とコミュニケーション取るのが好きで、ずっと販売の仕事ばかりしてるんですよね。
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