最近の若い子（といっても相手は20代後半、こちらは30代前半なので、そこまで大き…

>> 1 他人に期待せず、気付いた貴方がやりなさい どうせ大したことは出来ないんだからドングリの背比べ 他人を差別化したり評価する程有能な… ありがとうございます。
全部やってたらとてもじゃないですが仕事が片付かなくなったので、指示しながら仕事してましたが、指示しなくなるも遊び出す神経がわからなくて、質問させていただきました。
有能で全部やれたらよかったのですが、あいにく他人の手を借りないと仕事出来ないので、ごめんなさい。

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>> 2 年は関係なくその人がそういうタイプなのかと。 「言われた事しかしない、若しくはできないタイプ」 ありがとうございます。
じゃあ、ずっと指示し続けないとならないんですね。
諦めるしかなさそうですね。
そういうのも個性で通ってしまうんでしょうかね。

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>> 3 ちょうどゆとり世代ですが、一概にそのせいとも言えないですね。その人がそういう人なだけという感じがします。 他人任せな人は30代前半の人にも… そうですね。
私もゆとりに近い世代ではありますし、ゆとりとひとくくりにくくっては失礼と思うのですが、なんだか自分の間違いなのに他人事みたいな感じだったりで戸惑います。
でも、ちゃんと話しをしてみると普通の常識を持ち合わせてるから、余計にわからなくなります。

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>> 4 年代だけではないですよ。 ウチの職場の若い子達(学生さんバイトも含む)はとても積極的に仕事に取り組んでますよ。 逆に中年位のパー… お返事が遅くなりまして、申し訳ありません。
中年のパートさんは厄介な方も多いですね。
ベテランで素晴らしい知識と経験をお持ちの方もいますけど、差が激しいというか。
うちはまだ言えばやってくれるので、ましな方なんでしょうかね。

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>> 5 日常で継続的に必要な仕事内容なら、次からこれはきたらあなたがやるように等、その都度でなくともまとめて指示すれば良いかと思います。 できて当… お返事が遅くなり、申し訳ありません。
そうですね、なにせあまり指導するという立場になかったので、すごく難しいなと実感しています。
言いすぎると嫌われるし、言わなすぎると舐められるし…。
これからまだまだ勉強ですね。

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>> 9 そんな傾向はある気がします。 少なくとも、先輩より先に動かなければ！みたいな感覚はない人が多い気がします。 でも、自分が先に気づいてしま… そうですね。
別にそれが悪いとは言いませんが、毎回真っ先に自分が仕事をやるのもびっくりします。
こちらは自分の仕事後回しにしてるんですけど…と。
それで自分の仕事だけ終わって遊び始めるので、もう理解が出来ないです。

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>> 10 同年代の者です。海外、外資系企業で働いてます。 労働契約を交わす際にちゃんと説明はされたのでしょうか。 日本で働いていた頃も年令に関係な… 確かにそうですね。
私も海外で働いてたことありますが、確かに海外の人は自分のことしかやらないイメージがあります笑。
目配り気配りできる日本人だけが損する感じですね。
まあ、年齢の違いも国籍の違いくらい違うのだと思えば納得出来ますかね。
徹底して平等にしていこうと思います。
ありがとうございます。

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