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私は仕事がどんくさくてトロくて使えない派遣社員です。ある日上司に違う部署に手伝いに行くように頼まれ行く先々で「えっ〇〇さんが?!間違ってるんじゃないの?」といわれたことがあるのですが、こんなにも行く先々でいわれると会社を辞めたほうがいいのかなとおもってしまいます。皆さん会社に使えないやつがいたら早く辞めろよと思いますよね?
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仮に、本当にそう思われてるとしても、
鈍臭い人より、仕事ヤル気ない人の方が使えないよ。
ウチの会社に居る、仕事しないジイさんと変わって貰いたい…
ドンマイ。
.°(ಗдಗ。)°.ヽ(ーωー`)ポンポン
使えない人がいたらそりゃ迷惑ですよ。周りの負担も増えるし、何よりお客さんに迷惑かかってしまいますから。
例えば飲食店で、まずい料理出すお店あったら常連客になりますか?まずい料理出す社員に給料アップさせたいと思いますか?
今の職場にも全然できない人が入社してきて、周りの人は何とか覚えてもらおうとフォローしてますが、負担が大きすぎて疲れてしまってます。字すらキレイに書けず、先輩への配慮も欠けてていて、そこから教えなきゃいけないの!?って感じです。
こう思う人もいるということです。
主さんがミスしてなくても疑われてしまうのは当然です。それが嫌ならミスを少しでも減らす努力をするだけ。辞めて逃げてしまうのは簡単。でもそれだとまた同じことの繰り返しではありませんか?
何より使えない奴はいなくなった方が良いと1番思ってる人は主さん自身ではありませんか?
だからそのようなことばかり起こるんだと思います。そう思わざるを得ないような考え、行動を自らしてるんですから。でも、全てがそうではないはず。できることやできるように名たこともたくさんあるはず。もっと希望もって自分を信じて努力できるようになれば、今よりももっと成長できると思いますよ。
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