正社員の方にお伺いします

職歴は14年
社員3年
パート4年
今の職場で7年です。


わりと大手でグループ企業の数も多く、出向なども
あるため上司は一年ごとに変わります。


やはり、仕方ないことだと思ってます。
数字を上げてなんぼの仕事ですが、最後に評価する
のは人なので、プラスが
あったらラッキーくらいに考えて仕事してます。


その分、数字の部分では
曖昧な評価はないので
ベースが上がりますから😄

ただ、主さんの場合は
評価や査定というより
パワハラに近い気がして
気になりますね。
ご自愛くださいね。