職場でいじめにあい、試用期間中ですが転職したいです。 ご意見ください。 入社初日からお局様に無視されており、仕事を教えてもらえません。周囲の人も見て見ぬ

前職を長く続けていたなら今回試用期間で辞めてもそこまでマイナスではないはず。
私は10年以上勤めた後採用された会社を試用期間中に辞め、保険にも入っていましたが試用期間中だから～と履歴書には書きませんでした。
しかし面接では何も言われず採用でした。
例え履歴書に書いたとしても試用期間中に辞めた理由を素直に言うか、入ってみたら求人情報と違っていたとか話してもいいんじゃないかな。
何回も転職していなければ問題ないと思います。
それよりも仕事教えてくれないような職場なら即辞めたほうがいいですよ。
あなたが悪いんではないです。
例えばあなたに問題があったとしても新人に仕事を教えない事はイジメでしょ？
すぐにでも退職願たたきつけて、新しい職場探したほうがいいです。
何か難癖つけられたら労基に言いましょう。
ハロワにも一応言っておくと次の被害者が出にくくなるかも。
どうせ仕事ないのだからいつでも辞めれるよう私物片付けして、辞める準備しましょう。
多分トラウマになるだろうけど、本当に最低な人間、会社ってあるから、自分を責めないで下さいね。
今回は運が悪かった～と思って次行きましょう。