28歳のリーマンです。 3か月前、中途ですが、25歳の新人(♂)が入社してきました。 どうやら、大事な取引先のご子息らしく、ずっとぶらぶら遊んできた

取引先のご子息なら、そのうち辞めるよ。
社会勉強のために、取引先に就業させて、
その後、自分のところに帰す人が多いから。
だから変な正義感というか、
なめられてムカつくって感情から、
より厳しくお前の為なんだってやると、
パワハラであなたの立場が悪くなり、最悪退職。
その後、奴は何事もなかったように、
自分のパパの元に戻りましたとさ、
ってことになるから、
適当にはいはいって流しておいて、
怒らせた取引先だけフォローしておけば宜しい。
その会社にずっと勤めたいんだったら、
上司に逐一報告して、もう無理ですって投げて、
距離を取っておいた方が賢い。
新人や会社の為って言い訳しているけど、
なめられてムカつくって感情で動いているように見える。