元上司に嫌がらせをされて悩んでいます。 元上司のパラハラが原因で上に相談し、部署を移動させていただきました。 現在の部署では何の問題もなく、健やかに仕事をこ

No.3 19/05/13 12:44
通行人3
あ+あ-

我慢してると病気になったりして精神衛生上良くないですね。
パワハラは出来るだけ証拠集めをしておいた方がよいそうですよ。
そして、いずれ辞めるにせよ次の転職先をあらかじめ考えておくのも必要かも。
私もパワハラで揉めてますが証拠が不十分でしたので情けなかったです。謝罪だけでいいんですけどね。それすら出来ない大人が世の中たくさん存在します。小さい子供の方が謝れるのって本当に情けない。

3回答目(5回答中)

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