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No.29 20/04/12 21:33
匿名さん29
あ+あ-

長時間労働ならすぐに失業手当もらえますよ。
法律で決まっている時間を越えての時間外労働が、過去半年以内で3ヶ月連続していて、その証明(給料明細等)があれば、会社都合で退職に出来ます。
実際、私の勤めている会社は、時間外が毎月100時間前後あったので、辞めた人は会社に内緒で会社都合退職して、失業手当を次月からもらってました。

29回答目(55回答中)

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