就活がくだらなすぎて嫌になります。生活するためのお金を稼ぐために就職するのに、志望動機を捏造して思ってもいないキャリアビジョンを一生懸命考え、社会に出てから何の

主さんは、地に足がついている人なのだ、と感じました。
夢だの昇進だのと、働く前から、(心にもない！？)絵空事並べている就活生より、良いのかもしれません。

ただ、就活は、自分を売り込む活動なので、売り込みに必要ない情報は、相手に与えなくていいのです。
不要なのは、「嘘」と「ネガティブ」です。

様々な新しいことって、社会に出れば、殆どのことが新しいことです。
それを「無理です」と言わずに取り組むこと。会社はそれを望んでいます。その程度のことです。
ワークライフバランス重視の主さん(今時の若い人の多くと同じ)は、「心身の健康を整えて、効率よくパフォーマンスすること」が得意かも知れません。その辺りで押してはどうでしょう？

また、昇進にしても、「興味ない」なんていう必要ありません。「先ずは、仕事を覚え精一杯取り組む。その中で、成果を上げ、もし周囲の信頼が得られ、自信や新たな目標ができたら、その時は昇進も視野に入れていきたい。」でよいのではありませんか？

効率と堅実さ。それも企業は強く求めていますよ？