職場での理不尽な扱いに退職を考えています。パワハラではないかと思うのですが、どう思われますか？ 8月から部署異動で未経験の部署に配属になりました。 そこ

自分も散々経験してるのでよくわかるんですが、残念ながらどこ行ってもそういう人はいますよ。主さんが原因と言うよりは、その人は誰かをターゲットにして責めずにはいられないんです。責める何か目的があるから。例えば、ストレス発散、自分を強く見せたい、正当化したい、弱い自分を隠したい、後輩になめられたくないなどなど。

理由を話して部署異動はできないんですか？
会社として辞められたら困るってことなら受け入れてくれるかもしれませんよ。
その同僚も主さんと仲良くできるくらいの方ですし、きっと無理してたんでしょうね。耐えてるだけでは何も変わらないし、ただストレスがたまるだけで病んでしまいますよ。自分はそうでしたから。
１番手っ取り早いのは離れることなので、辞める以外で離れる方法を探してもいいかもしれませんね。きっとこれまでにも同じように悩んでた人はいるでしょうし、人事もまたかって思うかもしれませんね。
とにかく、その人は必死でそういうことしてるので、変えることは不可能だと思ってた方が良いです！