質問です。 社員の仕事量が多いのは 会社上層部が改善すべきですか？ 平社員が改善すべきですですか？ 現に平社員の私含め、 200人近くが基

基本的に業務の効率化は、組織全体で取り組むべきだと思いますが、
それでも労働時間が国の基準を超える場合は、会社が国から指導を受けることになるので、
その場合は、会社が改善策を考えることになると思います。
どんな会社か分かりませんが、会社は利益を出さないとなりたたないので、
高い技術などがなく、売り上げが社員の頑張りに頼る部分が多いなら、
会社の成長は期待できないと思えるので、転職も選択肢の一つだと思います。