注目の話題: 今年で46歳になります。職場の年下の若い男の子を好きになりました。その子が思わせぶりな言動をしてきたのに付き合ってくれませんでした。お相手は今年で21歳; 今弱ってるので、できればちゃんと読んで話を聞いてくだる方にお願したいです。今私は主に職場の理不尽な人間関係が原因で適応障害になり休職していていま２ヶ月目; 32歳女です。昨日昔の職場の人とご飯に行きました。 61歳と50歳の男性とです。私と出会う前から仲良かったらしく旅行とかにも行くようです。

もう限界。旦那が過労死で死にそうだと相談しました。そしたら会社に証拠残す為にもメールしてみたらどうかと提案頂きました。過労死ラインを優に超えた残業数

No.4　22/07/15 21:55
匿名さん4 あ+あ-

実働時間を証拠として残すことが大事です・・タイムカードがあればコピーするとか、
サービス残業扱いなら、日記をつけるとか・・なにかあったときのために記録は残したい。
会社にたいしては「このままでは大きな事故を起こしかねないから心配です」と、
言うぐらいはいいと思います・・言った証拠を残すためにもメールがいいと思います。

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