この２人どうすれば良い関係が築けると思いますか？ 長文になりますが、どなたか親切な方がいたらよろしくお願いします。 Aさん 責任者 基本的に優しい人

上手いこと～っていうのは、最後の行に書いた、先回りして～ってことです。

毎度毎度のことなら、いい加減パターンわかるだろうし。

私がBさんタイプだったからBさんのストレスはよくわかるんだけど、自分ならこうするって基準で仕事したらダメなんだってある時気づいた。

でもその思考の癖から離れられずに「なんで責任者でもないのにやらなきゃいけないんだ」って思うんなら、Bさんはやらなきゃいいと思う。

自分の仕事だけに専念したらいい。

それで業務に支障が出たら、上司も気づくかもしれないし、気づかなくても自分の責任じゃないって思えばいい。

不満を持ちながらやり方を変えないっていうのが諸々の原因だからさ。

あと、本題に戻って二人が良い関係を築くためには～っていうのは、二人共大人だろうし、文句言いながらでもそれぞれ仕事やってるならほっとけばいい。

別に仲良しじゃなくても仕事はできるし、するもんだからさ。