何わがまま言ってるの？

>> 1 あなたはＡもＢも出来るんですよね⁉なら別にＢでもいいじゃないですか💧 少しは病人⁉体が弱い人をいたわったら⁉ いや、そう言う問題じゃないです。確かに他にも機械があって、どれも一通り出来るし、ＡＢ共に出来ますし、逆に出来なきゃおかしい😥ま、それはそれとして、だからと言って、たった１人のために，いちいち一時的とは言え持ち場が変わっては作業の遂行上問題ですよ。

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>> 5 それこそ仕事なんだからAでもBでも文句言うなよ…。｢自分の場所💢｣って不機嫌になること?(*´｀)=з つまらない縄張り意識だね…。 いや、縄張りってのは違うけど、自分の持ち場って非常に重要だよ。誰だって、腰を据えて一つのセクションでやりたいでしょ？例えば事務職で、自分に与えられたデスクがあるでしょ？いちいち教室の机みたいに“席替え(笑)”する？会社で そんな話聞かないでしょ？よっぽどそのセクション，営業なら担当エリア などで、業務上の致命的なミス 損害を与えた 仲間と喧嘩したと言う理由なら仕方ないが、たった１人のためにってのは…💧

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>> 10 分からなくもないけど…｡私は､相手が体調不良･妊婦だったら､気遣えます｡ 私の職場なんて､Ａさんが『Ｂと組むのは嫌だ』と言えば､わざとシフ… ヒェー😨とんでもない職場と上司ですね～😱失礼だけど、ろくでもない上司ですよ。可哀想に。
いちいちそんな奴のワガママ聞くんですね？呆れた！それから、妊婦の場合は，職務上気を遣うなら 僕が上司なら敢えて｢ あまり無理しちゃいけない。明日から家で休んで 出産に備えなさい。｣と言って出勤はさせないね。

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>> 7 ムカつく気持ち、分かるな。まぁ、体調不良の女性の人柄にもよりますが ・・・。自分が両方出来るから、どっちでもって事ではないですよね昉昉定まっ… ハッキリ言ってその通り！冗談じゃないです。 彼女一人の都合で振り回されたくない。噂によれば妊娠初期らしいですが、それなら尚更，👶を作るのは彼女の勝手です。💢働けば体に何らかの負担を与えるでしょ？普通 そう言う場合、出勤しないで休んでるか、寿退職して あまり体に影響のない仕事に就くべきですよ。

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>> 21 主さん、ちょっと子供っぽい💧 従業員全体で考えたら、今回の事は仕方のない事じゃないですか？ そのＡさんだけじゃなく、違うＣさんやＤさんだった… そうじゃなくて あの男は女と見れば 誰にも優しくえこひいきするタイプですよ。

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>> 41 え? ていうか…主は 病気とか関係なく自分の場所取られたのが気に食わないだけでしょ？ その女性が職場復帰した場所が自分が使ってた場所じゃなか… 場所取りって言い方は失礼だね！仕事って慣れた場所(事務所とか実務現場)や慣れた職種(例えば飲食店なら厨房，ウェイターやウェイトレス)でやった方がはかどるでしょうが

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>> 51 私は主さんに同意。 給料に見合った仕事が出来ないなら休んでればいいと思う。簡単な仕事してる人と同じ給料しかもらえないのかと思うとやる気失せま… ありがとうございます。一応、転職も視野に入れてます。また彼女が不測の事態に陥って(様態急変) 休職か退職などに伴い、旦那さんが急遽駆けつけて出勤。バトンタッチで 元の機械に戻る機会を待ってるけど。

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