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出産育児一時金について🐤

回答4 + お礼3 HIT数 2592 あ+ あ-

悩める人( 20 ♀ )
10/06/12 13:02(更新日時)

只今29w🐤08カ月の妊婦です。
出産一時金について
教えて下さい😣💦

私は,5月いっぱいで
結婚,出産の為会社を
退職しました。
まだ申請中ですが,
6月からは,旦那の保険の
扶養に入る予定です。

ですが,退職後から半年以内
での出産になるため,
前の職場での社会保険から
給付を受けようと思ってます。

そこで質問なんですが…
病院から貰った紙に…
被保険者氏名
妊産婦氏名を書く欄が
あります。
そこは両方私の名前で
いいんですよね?
それでなんですが…
以前会社で入っていた
保険での名前が籍を居れる前で
旧姓のままになってます
その場合は,この紙にも
今の名前ではなく旧姓を
書けばいいのでしょうか?

あと,資格喪失証明書と
保険証をご提示下さいと
書いてありますが,
資格喪失証明書とは,
退職時に貰った
離職表-1で宜しいのでしょうか?保険証も会社に返してしまい
手元にありません💦
どうしたらいいのでしょうか?

わからない事ばかりで
質問だらけ…さらに
わかりにくい文章ですみません。
わかる方教えて下さい💦

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No.1343577 10/06/10 19:49(悩み投稿日時)

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No.1 10/06/10 21:54
通行人1 ( 20代 ♀ )

主さん自身が一時金を受け取るなら、退職した会社の社保を任意継続して社保に加入してないとできないですよ💦

明日にでも退職した会社に連絡して社保の任意継続手続きしてください。確か退職日から2週間以内に手続きしないと任意継続できなかったはずです💦任意継続すると全額自己負担になるので、保険料は倍額になりますし1日でも支払いが遅れると資格喪失しますよ💦

離職票は健康保険に関係ありません💧ハローワークに提出する書類ですから

No.2 10/06/11 07:36
お礼

そうなんですか💦
知りませんでした💦

もお旦那の社会保険の
扶養に入る手続きを
行なっているので…
扶養に入る事にします💦
こういう場合
出産育児一時金は
旦那と保険に…
って事ですか?

無知でごめんなさい😢

No.3 10/06/11 18:12
姉妹のママ ( 30代 ♀ 9HhDw )

旦那さんは社会保険?国保ですか?

No.4 10/06/11 21:33
通行人4 

退職後6ヵ月以内なら、任意継続してなくても一時金は、その社保から貰うことになりますよ。多分、旦那さんの扶養で一時金申請しても、社会保険事務所から、退職前の保険に請求するように言われると思います。

主さんの言ってることは正しいですよ。

No.5 10/06/12 00:53
お礼

旦那は,社会保険です😺

やっぱりそうなんですね💡
ありがとうございます。
名前の記入はどうしたら
いいかわかりますか?😣
産婦人科に聞けば
わかりますか?

あと資格喪失証明書は
退職したら前の会社から
渡されるのでしょうか?
それともどこかに取りに
行くのでしょうか…?
質問続きで申し訳ないです💦

No.6 10/06/12 07:53
通行人4 

名前は主さんの名前で大丈夫です。資格喪失証明書は前の会社から送られてくると思いますよ😄

No.7 10/06/12 13:02
お礼

前の会社での保険は,
旧姓で入ってました😣
今は結婚して名前が
変わりましたが…
今の名前でいいですかね?

そうなんですね😺
ありがとうございます。

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