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新卒切りからの…転職

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匿名希望（ 20 ♀ 4cL7w ）
12/08/10 22:20(更新日時)

2012専卒の新卒で入社して２ヶ月で新卒切りにより会社都合退職したものです。
解雇通告なしでした。
会社は隠したくて退職勧奨によりとしましたが…突然のことだったので…転職しようにも…悲しみのサービス業だったため経験不足が多く、辞めさせられた後にバイトをして２２連勤×実勤５時間と立ちっぱなしの軽作業の仕事をして少しでも体力と経験を積もうと頑張りました。
ですが、年金、貯金などのことを考えると社員になりたいと強く思うのです。

前職の２ヶ月で会社都合退職と職歴に書いて…採用担当者からはどう思われるのでしょうか？

職務経歴書も…２ヶ月で経験したことなんて…転職をされる方の経験してきたことのほんの一部分に過ぎません…どうやって書いたらいいのかわかりません。
私の家には、パソコンはありますがプリンターがありません。ハローワークに言われたのですが…絶対ワープロなのでしょうか？

若年層雇用トライアルは採用されやすいのでしょうか？

付き合っている彼からは…
「飲食業にいけ」とうるさく言われます。後から覚えるのが大変だからと…ですが、慌ただしいのが苦手なのです…。

無遅刻、無欠席…辞めたくない…やりたかった仕事を外され、毎日パワハラを受けて…辞めさせられ…迷子です。

回答よろしくお願いします。