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赤ちゃんの御披露目
出産をして今現在産休に入っています
子供ももう少しで２ヶ月になります
そこで質問です
会社に子供を御披露目に行った方がいいと思いますか？
逆に皆さん働いてるので行かない方がいいですか？
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申し訳ないけど、産休育休は職場に迷惑なだけで、周りはあなたの分も仕事をさせられているんですよ。そんな所に自由気ままなあなたが来たら、帰った後間違いなく悪口大会です(笑)
容易に想像できますよね。
復職した時に相手から求められたら写メでも見せれば充分。
あと少しで年賀状の時期ですし、それで御披露目でも良いかもね。
まぁ…これまた写真付きは要らないって方いますが。
私も止めたほうが良いと思います。
職場で産休取った人がいたけれど、写真見せるだけでしたよ。
職場がすごくアットホームとかいうのなら休憩時間にちょこっとだけと言うのもありなのかもしれませんけど・・・。
2さんに同意です。
やっぱり子供を授かれたこと、また復帰させていただけることへの感謝の気持ちは大きいですから。
私の職場は女性ばかりだったせいか、逆に、「産まれたら顔見せに来るのがマナー」的な雰囲気がありました。
産休・育休中も、諸手続やら仕事の確認やらが何度かあったし、家においても行けないから必然的に一緒に行き、自然にお披露目となりましたね。
もちろん、時間帯などは考慮しましたが。
男性主流の職場だったら、連れて行かなかったと思うけど。
レス見てて・・・女性が多いしこの時間にサイト見てるんだから専業主婦さんが大半なんだろうけど・・・・
『同じ女として子供を授かった者への妬み』
『仕事を持つ女性への妬み』
が沸々と湧き出るレスが多くて・・・・・コワっ😭
醜いレスがいくつかありますね💧
どれだけ卑屈なんだろう…。
今までの職場は産休取って赤ちゃん見せに来たからって僻み丸出しのごとく悪口言う人は一人しか居ませんでした。
結婚願望が凄まじく、いつも他人の結婚や妊娠に妬み丸出しにする独身お局が、３さんや５さんと同じ事言ってましたね。
『こっちに負担かかってるってのに…あれって絶対見せびらかしに来たよね』と。
醜さが溢れ出てました。
主さん、まともな人は皆、見せに来てくれて喜ぶもんだと思いますよ😃
でも日頃から僻み妬み悪口が激しい人がいるなら、やめといた方が良いかも知れません。
まれにいるんです、人の幸せにケチ付けたがる可哀想な女が。
6歳の子供がいます。
私も働いていますが、御披露目にきた人はいないかな…
逆に来られたら少し迷惑だったりします。輪に入れない人間からみたら…
御披露目って必要なんですね、知らなかった
私は迷惑派の人間です
私だったらどうしても職場に提出しなければならないものがあり子供を預かってくれる人が居なかったら行きますけど
そうじゃなかったらはわざわざ行きません
休憩時間でも会社は遊び場じゃないしケジメのない行為は好きじゃないんで
赤ちゃんの顔見たかったら他でアポとります
因みに私は既婚で２人子供います
わたしも育児休暇中ですが、見せに行きました。
わたしの職場は育児休暇に理解がある所なので、多いですがみんな連れてきてますし、わたしも含めて喜んで頂いてます。
お祝いも頂いたので…
育児休暇に理解ない人は無理かもしれませんね。そういう方は、妊娠したら辞めてしまうのかな？
わたしは、再就職探すのが大変そうなので勇気がないですが…
いや職場によるでしょ💦
のんびり和やかなムードで出来る仕事もあれば、殺気立ってる職場も💨
仕事内容によると思います💧
ちなみにうちの職場では連れてきた人は一人もいませんし、私も連れて行きませんでした。
休憩時間なんかないし、職場で泣かれたりしたらお客様にまで迷惑かかってしまうので。
うちはよく外部の人間も出入りするような職場でしたし、例え連れて行ったとしても誰も見る余裕はありません💦
逆に見たい人は個人的に休日にうちに見に来てくれたり、という感じですね。
主さんの職場がどんな雰囲気か分かりませんが、他のレスにもあったように前例がなければ止めた方が無難かと思います。
あと、何人かの方が仰ってましたが、育休は取る権利はありますが、権利は主張するべきものではありませんからね😥例え権利があるからと言ってもその権利を履行すれば必ず批判する人が出てくるのも仕方のない事なのですよ。実際に迷惑はかかっているのですし。
人間関係丸くおさめるポイントは、権利を主張しない事です。
育休貰ったり、会社から出産祝い貰ったり、のお礼は復帰して迷惑かけた分取り戻す様に仕事頑張るのが一番分かりやすいしみんなが納得出来る賢いやり方だと思いますよ。
私の職場は みなさん連れてきますよ～。
そして、赤ちゃん見るの楽しみです。
出産祝いあげますし、お返しのお品（みんなで食べるお菓子等）持参で来てくれすよ。
赤ちゃんかわいいし、１番幸せな時期を みんなで祝います。
少なくとも、うちの会社では、お構いする余裕も無いため、困ります…。
体調的に色々あり、早めに産休に入った職員が、無事出産し、写真つきの報告ハガキが職場に届いたときは、嬉しかったとともに、ホッとしましたね。
その職員は、復帰して頑張って働いています。
休憩時間にちょっとだけお邪魔して、ささっと帰るだけならいいと思いますが。
仕事中に来て、長々といると迷惑ですけどね。
ただこれからの時期は風邪やインフルエンザが流行るから気をつけてくださいね。
例え会社でもらったとしても、逆恨みしないでください。
私の場合、産休じゃなく辞めたのですが…。
退職の挨拶に回るとき「産まれたら見せに来てね」と半数くらいの人に言われ、悩みましたが、昼休みに5分くらいだけお邪魔しました。
みんな代わる代わる抱っこしてくれました(o^∀^o)
来年そこでアルバイトする予定です。
忙しい時期・時間じゃなければ良いと思いますが、やはり職場の雰囲気次第かと(´・ω・｀)
お披露目って(笑)
ただの職場の人の子ども見たいか⁉⁉
しかも乳幼児……。
かわいい～❤❤
赤ちゃん欲しくなっちゃった～❤❤
このお決まりのセリフ言うのも疲れるんだよね。
まぁ……行きたいんなら行けばいいんじゃない?
邪魔にならない程度にね。
ん～、本当に職場によりさまざまですよね。
28さんのようなご意見も、もっともだと思います。
でも私の職場なんか、女性スタッフが多くほとんどが、子育て経験者。
赤ちゃんが産まれた時の顔見せのみならず、自分が休みのときに「ママの職場見学」的に小学生位の子を連れてきたり、また、飲み会に子連れにも寛容です。
でも皆さまのスレを見てておもいました。
私の職場は内勤のデスクワークなので……。
これが接客業や工場なと危険物があるところなら、もちろん、子供なんて、赤ちゃんの顔見せでも、NG で当然かも。
真っ向から反対意見の方も、職場によってはO.K. な事例もある、ということに、ちょっと耳を傾けられては？
職場の雰囲気によりますよね。
私としては大変な時期だから気遣うし、人様の赤ちゃんは抱っこも怖いですし、反応に困ります。
写真付きのハガキとかの方が気を使わなくて嬉しいです。
安心しますし、ほっこりします。
無事に産まれましたって報告は欲しいですね。
多少なり気になりますし…
職場に赤ちゃん…聞いたことないです。
ただ、うちは会社経営なので生まれた時に社長室にて専務、部長には会いに来て頂きましたが、他の部署周りなどしてません。
業務の妨げとなりますから。
会社から出すお年賀には赤ちゃんの事はもちろんいれません。
個人のお付き合いのみ相手の状況をかんがえながらお年賀に子供の写真をいれます。
なんか、反対意見怖いですね。
そんなに目くじらたてなくても…と思います。
連れてこられたら嫌なのは分かりましたが、子供連れてくると喜んでくれる会社は神経まで疑われちゃうんですね…
うちは老人ホームなので、赤ちゃんはどの子もみなさん大歓迎ですが…
たくさんのご意見ありがとうございました。
携帯電話の不具合で確認が遅くなってしまいまして…一括で大変申し訳ありません。
色々な意見がある事が分かりました。
確かに会社は働く場所ですからね…以前に退職した先輩がお子さんを連れて来られた事がありました。
私は嬉しかったですが確かに迷惑そうな方もいらっしゃいました。
仲が良い方のみ個別に会おうと思います。
また年賀状もそろそろですし年賀状ってご意見もありがとうございました。
本当に職場によりますよね…
会社に御披露目なんて聞いたことも 実際した人もみたことありません。お祝いいただいたなら内祝いは送ったりあとは写真入りの年賀状でいいと思いますよ。職場にはいろんな方がいます。年齢のいったまだ未婚の方や不妊の方や流産した人もいるかもしれません。主さんがうれしく赤ちゃんを御披露目したい気持ちわかりますが そこまですると何かと話題の人になると思いますよ。
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