パートを辞めたいのですが

回答9 + お礼0 HIT数 2525 あ+ あ-


2015/03/31 20:48(更新日時)

入って1ヶ月程のパートです

入ってすぐから、色々嫌なことが多く
1ヶ月我慢して続けられないと思ったら辞めようと考えていました

周りのパートさんは良い方が多かったのですが、責任者の方が、とにかくひどく毎日本当に行くのが苦痛でした

本来なら辞める2週間前に言ってからなのですが
まだ入って1ヶ月、教えていただきながらの仕事になりますし、辞めるのに教えてもらうのも嫌で
事務所の方に電話で辞めますと連絡しました

しかし、事務所ではうけれないので直接責任者の方に言って欲しいと言われ

もちろん、私が非常識ですし、間違っているんですが、責任者に連絡なんかしたくありません

私が非常識なのだという事は理解した上で質問させて下さい

辞める意志を伝えただけではダメでしょうか?
どうしても、責任者に連絡が必要ですか?

自分が非常識だと理解したうえでの質問ですので、アドバイスではない中傷だけのレスはお断り致します



No.2201366 (悩み投稿日時)

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No.1

今まで働いた分の給料要らないならこのままでいいんじゃない?

No.2

どんなに嫌としても辞める場合は、事務所ではなく責任者の
人に辞める意思を伝えるのが通常です。それに嫌としても
通常2週間~1ヶ月。会社によってはまだ覚える期間なら即辞める
ことも可能です。💪

No.3

書面で
無地の封筒に入れて
渡せば済みます

社名
「一身上の都合により・月・日付けで退職させて頂きます」
貴方の名
今日の日にち
認め印


結構っす

No.4

連絡しろと言われたならするのが当たり前。

No.5

事務所の方で責任者にと言われたのなら嫌でもしなければならないのでは⁉︎
1ヶ月程なら適当な理由言って電話で良いと思いますよ。
電話で数分で終わるのだから我慢して掛けましょう。
でも1ヶ月でも、退職届かかせる所もあるのでその時は直接合わなければいけませんけどね。

No.6

会社によっては、退職関係書類のフォーマット(書式)が決まっており、そこに記入しなければ、退職意思が上に伝わらない(→後々揉める事になる)場合もあります。

あなたの勤める会社がどういう所かはわかりませんが…。

嫌なのは当然でしょうが、何日もかかるわけではないですので、きちんと手続きを踏んで辞めた方がいいと思います。

No.7

まだ1ヶ月なら逆に辞めやすいと思います。私ならもう行きませんね。。率先力もない時期じゃないですか。体調不良で明日から行けませんとその責任者に電話して制服は郵送で送り、終わりです。

No.8

退職するにあたり色々と書類を書かされる職場もあります
嫌でも責任者に一言言った方がいいです
退職したら顔を見なくてすむと思えば一言言う位我慢だと思って頑張って下さい
書類書かないと退職とみなされない職場ならずっと席を置いたままになってしまいます

No.9

いい大人なんだから、けじめとして連絡をいれて下さい。
あなたの子どももそういうことを平気でする人間になっちゃうよ。
もう辞める職場かもしれないけど、誠意をもって下さい。

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