不当な扱い
職場の書類紛失事件の事情聴取で刑事の怒鳴り、尋問のような扱いを受けました。
責任はありものの不当な扱いを多々受けたように思います。
録音しているので、記録、録音を使って弁護士に相談するなど、何かに使えないでしょうか？
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No.2263882 2015/10/09 06:33(悩み投稿日時)
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書類を紛失したのが主さんであるなら、不当ではないです。
最近は、自分のミスや悪事を棚に上げて、逆に相手を訴えようとする人が多くてふざけてる。
書類の紛失に全く関与していないなら、潔白を証明すれば良いだけ。
殴られたり、不当に減給されたのなら訴えてもいいと思いますが、怒鳴られたくらいじゃあ～ね。
こういう人って弁護士に相談はするけど告訴するとは自分でいわないよね。弁護士にやらせる気なんだ。どれだけ高価な費用がかかるか知らないんだ。
いじめられたから代わりに怒る仕事じゃないんだよ。弁護士の仕事って。
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