威圧的な先輩

退職しても次の職場が大丈夫な保証はありませんからね。
なんとか仕事を覚えてスルーできるようになるといいですね。

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60代なんてろくな人間はいない、と思います。
語弊ありますが、少なくとも私の周りは。
上司に相談出来ませんかね？
どうせ辞めるなら、相談しないと損ですよ。
学校じゃないから、上は下から働きかけないといじめには自主的に動きません。

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>> 1 退職しても次の職場が大丈夫な保証はありませんからね。 なんとか仕事を覚えてスルーできるようになるといいですね。 ここも問題で今の仕事は自分に向いてないんです。でもそれだけで辞めることはしたくないし、スキルアップになることもあるのでなんとかやってますが、やっぱり苦手分野であるせいか覚えは他の人より遅いのかもしれません。だから仕事覚えるまではかなり時間は要するかもしれません。
その前にそんな長くやるつもりはないです。あまりいい職場環境ではないので。

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仕事に関する技術や知識はたしかなものがありますが、プライドが高くて人にはあれこれ言いますけど、人から言われるのはものすごく嫌う人です。
仕事人としては尊敬できる部分もありますが、人間性は尊敬できないですね。

実質その人が古株で１番権力があるんです。上司にあたる人(元々はナンバー２で古株が定年超えてからその方が責任者)はいますが、やはりその方も古株にはすごく気を使ってるみたいです。俺もあの人には言いたいことはあるけど、人生の先輩だしキャリアも上だし相手を立ててやってるんだって話は聞いたことがあります。
それでも相談(その古株のことで悩んでると)はしたほうがいいでしょうか？
ま、その結果やりにくくなったらそれはそれで辞めるいいきっかけではあると思いますけど。その上司からは自分はすごく期待してもらっています。でも辞めるなんて言ったら逆に豹変してしまいそうな恐れ(その人も気が短いタイプ)もありますけど。

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いくら仕事が出来ても、人間的にダメならダメですよね。
そもそも60代でしょ、仕事出来て当たり前だし、何年やってるんだよって話です。

辞める覚悟があるなら、相談もありです。
愚痴っぽくするわけではなく（愚痴だと主さんが嫌な人間になる可能性もあるから）本当に相談という形で。
問題が本格化してから相談しても、上司も状態を把握出来ないですし、長年いるほうに肩入れした結論を出しがちだと思います。

そういう老害はむかつくので、本音はみんなで団結して追い出せたら最高ですが。
だって、今は仕事できるかもしれないけど、すぐに目も耳も悪くなって、新しいことは覚えられない、使えない人に成り下がります。
普通の人ならやれることやってくれたらいいけど、そういう性格の人は誰も指摘できず、仕事自体に支障をきたし始めますよ。

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人間関係を無視して検討してみていい職場だとは言えないならば、そこに長く居るのは主さんにとってデメリットの方が大きくなっていませんか？

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初めまして

悪口言われる根拠をまとめて弁護士に相談しましょうね

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>> 5 いくら仕事が出来ても、人間的にダメならダメですよね。 そもそも60代でしょ、仕事出来て当たり前だし、何年やってるんだよって話です。 … 今日も新しいパートの業務をやることになって、その古株が教育係として付いてたんですけど、ずっと怒ってて怒鳴られっぱなしでした。
自分も焦りながらパニックになりながら必死やってたんですけど、おいうちをかけるように。。。自分も声も小さくなってきてしまって、ずっと落ち込んだ状態になってしまっていました。そばにいたパートさんは、「あんな威圧的だとやりにくいよね」って言ってくれましたけど。
自分はそんなに責められるほど悪いことしてるのでしょうか。。。自分のことが嫌いで言ってるような気がしてならないです。
質問に答えた(相手の勘違いを正した？？)だけなのに、「なんだよ！！俺に文句言いてえのかよ！！あっ？！」って今までで１番大きな怒鳴り声あげて。。。もう心の中は泣いてました。
前の職場でも同じタイプの上司のために病気になって、半年以上休養(自分が壊れたと思って死ぬこと考えたりどん底でした)して少しずつ元気になってまた新たな職場でやっと社会復帰したのに、まさか次の職場にも同じタイプあいるなんてあんまりです。。。

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>> 6 人間関係を無視して検討してみていい職場だとは言えないならば、そこに長く居るのは主さんにとってデメリットの方が大きくなっていませんか？ メリットが全くないわけではないんです。
勤務地が良い。給料が良い(残業も多いが残業代は出る)。飲みに行ける他部署の同期がいる。その古株以外の人との人間関係は良好。苦手でやりたくない面白くもない仕事が多いけど、そのぶん苦手改善、スキルアップになるところもあるというところでしょうか。その古株の怒号も使い方によっては自分の成長につなげられる可能栄はありますね。
だから悩むんです。。。正直、人手不足で他に人からは期待されて仕事教えてくれてたりするので、辞める(裏切りと思われそう)と言いにくいってのもあります。ほんと情けないですよね。人(自分自身含めて)が怖くて。。。

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>> 7 初めまして 悪口言われる根拠をまとめて弁護士に相談しましょうね 悪口ではないです。正論と言えば正論なんです。
でも常に威圧的でまるで親の仇みたいに常に自分に対しては怒ってるような状態なんです。何かわるいことしたかなって思うんですけど、全く覚えがないんです。あえて言うなら、まだ仕事が慣れてなくて仕事が十分にはできてないということでしょうか。

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仕事と会話を工夫してますか？

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