労働基準法

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匿名希望（ 36 ♀ ）
2006/12/26 18:25(更新日時)

今パチンコ屋でバイトしてるんですが、そのパチンコ屋は規模は①店舗のみで大型店とはちがい、いつ潰れてもないような店ですが従業員はバイトや社長など上の人も合わせ20人位で雇用労災の保険は一日8時間働くバイトはありません所得税だけです、社員もバイトも年48日しか休みもなく有給もありません労働基準法に違反しますか？詳しい方教えて下さい。長々失礼しました