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転職しようかと面接受けました。工業団地の中に有る工場ですが、面接してくれたのは、…

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匿名さん（ ♂ ）
18/01/17 07:26(更新日時)

転職しようかと面接受けました。工業団地の中に有る工場ですが、面接してくれたのは、60歳の社長でした。募集人員が５人と書いて有ったので、何故５人なのか聞いてみたら、昔から居る社員が大半で、最近入った人でも５年前の人で永い人は30年目だと言われました。社長曰く、会社の若返りをはかりたいと言ってましたが、年輩の人が多い事と、５年前から新人が入って居ない事に、次期の社長は誰？、息子とか居てその人が社長になる？、今居る社員は年齢的に数年後に次々居なくなる？、どうせ転職するなら永く勤めたいけど大丈夫等の不安が過りましたけ。面接には受かりましたが、面接の時の社長は、一方的に話し続け、大してこちらに質問も無く、入社して嫌だっら無理だったら直ぐ言ってねと言われました。
皆さんなら入社しますか？。因みに給料面の事は書面では無く、後にこちらから電話して確認したら、電話越しに口頭で言われました。

18/01/16 07:53 追記
面接した時に、合否はこの場では言いません、５日後に電話しますと言われ、５日後に来て貰えますか？と合格の電話が来ました。その時に、入社するにあたり、もう一度話を聞きたいと言えば良かったのですが、それも言えずに一方的な会話で終わりました。

18/01/16 07:59 追記
因みに同業種への転職です。

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No.2589090　18/01/16 07:44(悩み投稿日時)

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No.2 18/01/16 07:57
お礼

>> 1 ありがとうございます。
確かに面接慣れしていないかもですね。

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No.5 18/01/16 10:14
お礼

>> 4 ありがとうございます。後継ぎが居るか気になります。

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No.6 18/01/16 10:17
お礼

>> 3 面接時に聞くべきその為の面接であり、一方的と言われても話をするタイミングは必ずあるはずです恐らくは、給与面や福利厚生などにおいて金銭… ありがとうございます。
迷ってます。面接時から、嫌だたら無理だったら言ってくれって普通言います？。

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No.9 18/01/16 12:24
お礼

>> 8 ありがとうございます。
規模が小さい会社だと、結構無い所有りますよ。

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No.10 18/01/16 12:34
お礼

>> 7 「入社してイヤだったらすぐ行ってね」は経営側から考えるといくつか理由がある。一つは勿論「いつ辞めるか分からない人を育ててもしょう… ありがとうございます。印象は、話し好きな陽気なオヤジって感じでた。
普通、同業種からの転職で面接だと、仕事内容や経験実績等をきいて来るのが御約束だけど、履歴書を前に置いて簡単な質問で終わり。ん？と思ったけど、マシンガントークだったので、聞きたい事も聞けずって感じでした。