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会社のお茶出しで同僚に怒られました。 同僚にお客さんが来て、同僚にお茶だしを頼…
会社のお茶出しで同僚に怒られました。
同僚にお客さんが来て、同僚にお茶だしを頼まれて出しました。お茶を出した後、お盆を同僚のとなりの席に置いて出ました。来客が帰ったあとお盆を隣の席な置くのは非常識だと怒られました。
そもそも私が同僚のお客さんにお茶を出す必要はなく、頼まれて出したのにお礼もなく、注意だけするなんて信じられません。
お盆を置いたのは、同僚がお盆の上にふきんを置いてお茶の用意をしていたので
で、そのふきんを同僚が使うと思ったからです。
私がお茶を入れたのだから、そのお盆で同僚が片付けをすればいいのです。
いつもは同僚は自分の客に自分でお茶を入れているので、今日もそうすればいいのに、カッコでもつけたかったのでしょう。私は40歳の専門事務で同僚は同じフロアで管理事務で同い年ですが、5年目先輩です。フロアに女子は私と同僚しかいません。私にお客さんは来ないので同僚にお茶を頼むことはありません。
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何かお茶出しの話しがこんなに大きくなってるって、ある意味凄いよね?^_^;てか主さんって普段から人の話しを聞けないタイプ?何となくそんな感じすらしました。でも元々同僚さんがやってたお仕事だけど主さんが引き継ぎやろうとしてたけど、途中からまた同僚さんがやり始めたって事は、信用出来なくなったか?お任せ出来なくなったのか?いずれにしても主さんが変わる必要あるかも?
今回はちょっとまずかっただけで、いつもはキチンとされてるんですから、大丈夫ですよ。同僚さんの言い方に傷ついたんですよね。主さんはもし、後輩が同じミスをしても同僚さんのような言い方にならないようにするという勉強を今回はしたと思って、怒ってたことは忘れちゃお。残り二日間のGW楽しもうよ。
あのー、人間って年齢いくほど「はいそうですか」と言えなくなっちゃうんですよね、うちの伯母がそうです。指摘されてもずーっとぶちギレてます。
少し落ち着いて初心に帰っては??
自分の思考で塗り固めてしまったっていいことありませんよ。
主さんの、No.54の返レスを見て思ったこと。
正しい意見と、正しいアドバイスをもらっても
主さんは
それらを冷たい意見ばかり、と思うんだね。
40歳を越えているのに、そんな風にしか思えないって気の毒に思います。
本当はとても有り難いことなのに…
いつか素直に受け入れられるようになれると良いですね。
お茶講習、頑張ってください。
上司のだとか同僚のだとか関係なくないですか?
お客さんは、主さんの会社に訪問したお客さんですよね。
誰がお茶出そうが、その会社の社員がすることですよね。
私も、お茶出しした後にお盆を置いていくって言うのは非常識だと思います。
後片付けはお客さんが帰ってからだと思うので、主さんはお盆をもって退室し、片付けの時に同僚の方がお盆を録りに取りに行ったりなんだりするのが、常識だと思います。
今晩は。主さん、姪っ子さんにまでそんな風に言われてるって..^_^;ある意味ヤバいよ?余程じゃないです?周りから失笑されてませんか?話しを聞いて下さって励ましてくれた方、ある意味建て前でかも知れませんよ?またか?って..心の中では呆れてらっしゃるのかも?注意して下さるだけ、有り難いと思った方がいいです。あんまりにも手際悪いと下手したら他の部署にってなるのでは?
今日もお仕事だったのですね。お疲れ様でした。私も若い頃、会社で怒られたことを思い出しました。厳しい意見は正しい意見と思っておられる。主さん、きちんと向き合ってるから大丈夫です。後で思い出せるようになります。気にもしなければ同じことを繰り返します。
映画でも見てリフレッシュされてください。
主さんのスレッドを読んでも思った事だけど、そもそもマナーって何なんだろうと私はたまに考えてしまいます。私は自分が日頃からマナーやモラルをきちんと守れてるかなんて分かりません。自分ではちゃんとしているつもりでも実際は出来ていないんじゃないかと思ってしまうので不安になります。主さんはレスさん達からの正論は分かっていてもお盆を置いてきてしまった理由を誰かに分かって欲しいだけで話しているのなら私は主さんの気持ち、分かる気がします。
ただそれがマナーとしてするのはどうなのかと皆さんは言っているだけだと思います。
マナーって主さんのスレの様なお茶出し以外に言葉の面でも問われることで言葉に関しては今の時代正しい言葉を話せる人ってそうはいないと思います。
そういう部分ではマナーを守れない、分からない大人って主さんに限定せず多いと思います。
自分もそうだけど(^^;
内容がずれたレスで失礼しました。
私は大学で秘書や事務系の科を卒業してます。その中の授業に「ビジネスマナー」もあり、名刺の受け取り方からお茶出しの仕方など、些細なことと思えることでも大学ではしっかり習ってます。
要は、お茶出しも大切な仕事であり、きちんと学ぶべきことなのです。
それに湯飲みの柄を合わせる等、主さんが同僚に細かい!と言ってることは当たり前のことです。
お盆を下げるのもマナー。布巾が乗っていたなら、それも置いてお盆を下げるか、乗せたままお盆を下げるかであり、お盆を置いていくのは有り得ないですね。
どうするかずっと前に聞いたのを忘れたなら主さんが悪い。謝って「どうするべきか」教えて貰うべき。
何度も聞いて怒られる…は当たり前ですよ。ちゃんと覚えましょうよ。忘れたなら謝るなんて子供でも出来ます。
怒られたくないなら覚えるしかない。覚えられないなら開き直らず謝るしかない。ミスしてるのは主さんなんだからね。40代にもなって…なんて言われないようにならないと!
今晩は。私は通行人69番さんに同意です。結局こうやって主さんが色々言われるのです^_^;普通そういうのって入社した時から上の立場から新人さんらに教育の一貫として学ばないでしょうか?まして度々お客様の出入りある現場なら..同僚さんが細かいのではなく、要は主さんがお仕事として覚えてこなかった結果論では?同じ現場で何年もお勤めならもうある程度把握出来てますよね?昨日今日の人でないわけですから..新人だった頃メモなさってなかったのでしょうか?
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