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学生の就職に関しての素朴な疑問なんですがよく体育会系は就職に有利なんて言われます…
学生の就職に関しての素朴な疑問なんですがよく体育会系は就職に有利なんて言われますが何故なのかわかりませんが?採用者は勉強もせずに運動しかしてこない連中を好むのか不思議でなりません。どなたか納得いく説明してくださると有難いです。
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勉強ばかりしてた奴はコミニュケーション能力が低く、無駄なプライドがあるから現場では仕事が出来ない上に邪魔になる。
先輩を知らないから上司が何を言わんとしてるのかは察知することができない。
後輩を知らないから部下の育成もできない。
こんな人間を雇いたいとは普通思わないだろ。
>4
違います。
そんな単純な話ではありません。
確かにワンマン経営者にとって
「理不尽に耐える能力がある」社員は
都合が良いでしょうが、
上がワンマン経営者で無かったとしても同様に都合が良いのです。
上がワンマン経営者でなかったとしても
上司の命令はときとして理不尽ですし
クライアントは無理難題を振ってくるものですし
自分の評価は周りより不当に低いと多くの人が考えがちなのです。
上がワンマン経営者でなかったとしても。
勿論上がワンマン経営者だったとしたら
理不尽な目にはより多く遭遇するでしょうけどね。
そして
「理不尽に耐える能力」
≠「絶対服従する能力」
≠「反論しない能力」
です。
理不尽な出来事への耐性がある(ようなイメージがある)から。
会社組織のなかで仕事をする上で
「理不尽な出来事に耐える」という能力は
なかなか使いどころが多いです。
上役から納得しづらい命令を受けてもとりあえず遂行する能力、
お客から無理難題を言われてもパニックにならない能力、
「何故あいつより俺の方が優秀で努力もしてるのにあいつの方が給料が高いのか」
などと考えないでいられる能力、
そうしたものを持っている社員は使いやすいんですよ。
少なくとも、ある程度以上の規模の組織の上層部にとっては。
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