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宜しくお願い致します。 今度会社で新規事業をする事になり、自分が一から勉強する…
宜しくお願い致します。
今度会社で新規事業をする事になり、自分が一から勉強する事になりました。
小さい会社なので、この不景気での打開策の為に新しい事に手を出すんですが、不安が凄いです。
それよりも、1番悩んでるのが、それに伴っての担当替えや仕事の引き継ぎをしてる中、今、自分の仕事はその新規事業のことのみになってます。
小さい会社なので、その担当替えでみんなへの負担が増えるのは、当然なのですが、ここに来て、2人会社を辞めました。
自分は中間管理職の立場ですが、部下達が仕事増の中、自分は新規事業の勉強や業者さんとの打ち合わせや今までと全く違う仕事をしてるんですが、部下達には、仕事をしているようには映ってないようなんです。
「自分だけ楽しやがって」って雰囲気や目をしてきます。
正直、元々人望が全くなく、会社の飲み会や食事会も自分の上司は誘われても、自分だけ誘われないって事はしょっちゅうなので自分が思ってる以上に嫌われてるって事を自覚してます。
部下達とも仕事の話以外しなくなりましたし、世間話をしてても自分が来ると、すぐ止めるようになりました。
連絡や報告や相談などもなくなり、何時も以上に孤立してます。
自分も解らない事が沢山あり、誰にも聞けない状況なので、こんな事で頭を使いたくないんですが、どうすれば良いでしょうか？
自分だけ違う会社の人間の様な状況になってます。
とても、分かりにくい文章だと思いますが、宜しければご意見頂けるとありがたいです。
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>> 1
中間管理職、、悲しい立場ですね。
やはり、今までのコミュニケーション不足かと。。
あなたも多忙で心身とも辛いと思いますが、まず、…
早速のご意見ありがとうございます。
自分の手の空いた時などに手伝う様な事を言っても「自分でやるから大丈夫です」って言われて自分との関わりを極力持たない様にしてるみたいです。
事務の女性陣も、伝言などがあっても自分が席を外してる時にメモで置いておくって感じで、会社に自分宛の電話があっての引き継ぎ以外は極力話さない様にしてるみたいです。
なので、事務の女性陣から1人新規事業に一緒にやる女性がいるんですが、全くコミュニケーションが取れてない状態です。
正直言って頼み方が解らない状態です。
>> 2
まず、
①新規事業とはどんな事業ですか？
②新規事業というからには、あなた以外にもそれに従事する方がいますよね？もしかしてあなたひとりで…
ご意見ありがとうございます
新規事業は、今まで、単純に仕入れて売る代理店の仕事をしてたんですが、その中の１つの仕事を自分の会社で作り売るって事をします。
手作りの物の為、初期投資も比較的少ないのに、需要があるって事で始める事にしました。
今、その為の機械を購入し、工場を作ってる所です。
当面は自分と事務の女性と2人でやる事になってます。
自分は、公私混同と言うか、仕事の人と仕事以外で関わる事を避けて今までやってきました。
なので、飲み会や食事会に誘われないって事は、自分の中では大した問題ではありません。
問題は、その部分を仕事に持ち込まれてる所です。
自分に人望がないのも、嫌われてるのも、わかってますが仕事は仕事でやってくれない所に悩んでます。
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