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私は水商売です。 夜の仕事の事よくわからない方が多いと思いますが、もし解答して…
私は水商売です。
夜の仕事の事よくわからない方が多いと思いますが、もし解答していただける方がいれば意見を聞きたいと思いました。
キャバクラでは、場内指名と本指名で別れていますが、最近先輩が休みの日や早上がりした後に先輩の指名のお客様がいらっしゃって、~ちゃん(先輩)いないなら
よく一緒に席に着いてる、~ちゃん(私)指名でいいよ〜！と、本指名をいただく事があるのですが、もちろん連絡先も交換してないですし、面倒になることは嫌なので普通に接客しているだけです。
ですが、先輩からしたら本指名じゃなくて場内指名にしてほしいと店長に相談していたらしく、私からしたら休む方が悪いし毎日ちゃんと出ていればこうなる事もないはず。売り上げが本指名だとその子に付くので私を本指名してくれた時は先輩の利益にはなりません。
あたしの考えでは、場内指名は席に座って気に入られて指名になるもの、
そもそも店の入口で指名でいいよ〜って言われたら本指名になる。という考えでどうも先輩の言ってる事が自分に都合いいようにしてるしか思わないのですが、こういう場合は店側はどうすれば解決するのでしょうか。
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極論から言えば
先輩とやらをクビにする。
その先輩とやらも主さんと同じ経験をして
指名を奪った？りしたんだろうから。
そもそもが、指名はお客様の自由意思なんだから
先輩とやらが、場内指名にしろとか言えない。
だって、本指名するも場内指名するも
お客様の意思なんだから。
嫌なら、仕事してお客様に気に入られた
状態を維持できる様に頑張れば良い話
昔からよくあるもめ事だけど
嬢本位でなくお客様本位が店のスタンスなんだから
店は先輩とやらに、「頑張れ！」くらいしか
言えないよね。
今回で言えば、主さんにも先輩とやらにも
辞めてもらっては困るんだろうから。
水商売、飲食なんて、弱肉強食なんだから
努力怠れば、不利になるのが当たり前だから。
I
どうすれば解決か、そんなの店によるし、力関係にもよるよ。
その先輩の方がすごく稼いでくれる人なら店は稼いでくれる先輩の意見をそのまま尊重して通す。
その先輩はあんまり稼がなくて先輩よりもあなたの方が稼ぎそうならあなたの意見を通す。
そんな事よりも店のやり方を何より尊重すると考えてる店はその店のやり方やその店の理屈で解決する。あなたがどう言おうが先輩がどう言おうが関係ないとかある。
大抵は分かりやすく力関係で物事決まるものだよ。
別に水商売に限らない事だけど自分の正しいと思える事や理屈的に正しいと思える事がなんでも正解になるなんてならない事はいくらでもあるもの。水商売は特にそういう事にはいい勉強になる場所だよね。
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