仕事の目的が分からなくなっています。 今年新卒でベンチャー企業の営業として入社…

仕事の目的が分からなくなっています。
今年新卒でベンチャー企業の営業として入社し、日々上司や先輩から仕事を教わり鍛えてもらいながら案件をゲットしていっています。
元々自分を鍛えたいと思ってベンチャー企業に入社したので、成長できる場は自分に合っています。

ですが、上司から「お客様が喜ぶ仕事をしなさい」と教わり、お客様から依頼を受けた資料準備や御見積書作成を優先して進めていて、上司から受けた仕事を後回しにしていたら「こっちもお客様が待ってるんだけど」と注意を受けました。
期限を言わなかった上司、確認しなかった私、どちらも悪いとは思っています。

ですがそれ以降、元々厳しい上司だったこともあり上司から指示を受けた仕事を優先するようになって、怒られないことにホッとするようになりました。
そうすれば私の仕事が遅れて、新人なこともありまだ仕事が遅いので、提出期限ギリギリの資料提出が増えてきました。
私も仕事がいっぱいで上司の指示まで手が回らないことを伝えると「みんなそうだから」と流されてしまいました。

「お客様が喜ぶ仕事」をしたいけれど「上司が怒らない仕事」をしている現実に、自分の中で仕事に対する迷いが生まれました。成長した自分の能力で仕事を仕切ってお客様を喜ばせたいのに、なぜ上司から怒られないために仕事をしているのか、一体誰のためにこの仕事をやっているのだろう… そう考えると自分でなくなっている気がしてきます。

元々長時間労働や賃金面で会社に不信感は抱いていたので、この機会に辞めることも考えていますが、それは最終手段にします。
これから私がどんな目的で仕事を進めていけばいいのか、何かアドバイスがあればご教授いただきたいです。

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