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今私は在職中の転職活動中なんですが 在職中の面接日程についてどうしたらいいのか…
今私は在職中の転職活動中なんですが
在職中の面接日程についてどうしたらいいのか悩んでいます。
今の会社で受発注業務を担当しているのが私一人しかいないため
私一人が休むと会社の皆に迷惑が掛かってしまいます。
でも働き方改革とかで終業後や休日にやってくれる会社も少なくなっているとエージェントの方に言われたし
実際気になっている会社さんからの候補日は全て平日の就業時間内なんです…
ぶっちゃけ言ってしまえば
今の会社は本当にクソで大嫌いなので、有給をとったことでなんて思われてもいいかな、と少し思ってます。
また最低人数で業務をしているせいで、義務の有給5日はまだ1日も取れていません。
しかし有給申請をする度胸がありません…
でも企業様に「在職中なので日程調整お願いします」と言って
「うちとはご縁がありませんでしたね」とか今後の選考に響かないかと不安です・・・
①企業様へ日程調整の相談をするか
②この野郎!と度胸を出して会社に半休もらうか
どっちがいい選択なんでしょうか…!!
No.2990654 20/01/21 17:12(悩み投稿日時)
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