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辞めるときにしつこくされるのってなぜでしょう。 学生時代、バイト(単に合わなか…
辞めるときにしつこくされるのってなぜでしょう。
学生時代、バイト(単に合わなかったのと、仕事の割り振りが少なく、月給五千円だった)や部活(病気になったため)を辞めるとき、すごく上司や先輩に引き留められた…というより、責められました。
何時間も話すことになったり、何度も呼び出されたり、果ては教えていない家電に同期が電話をかけてくることもありました。
どちらも自分に責任がまだそれほどない、仕事量もほぼない、ペーペーから少し先輩になるかな?くらいの時期に辞めました。
部活なんかは、すごく悔しいけれども、体が壊れたので辞めざるをえない、と伝えても、かなりしつこかったです。
お前だけ辞めるのはずるい、精神ですか?
それとも、八つ当たりですか?
ブラックなだけ?
私のためを思って引き留めてるというのは、まったく感じられませんでした。
大して期待もされていないし、ドンケツだったようなものなので、は?と、正直思いました。
辞めるときもある程度清算等しています。
まったく意味が分からなかった経験ですが、時折、そんなに自分は周りに迷惑をかけたのか?どうしてあんなにしつこくされなきゃいけなかったのか?と、いらいらします。
No.3069677 20/05/27 23:58(悩み投稿日時)
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ああやはり。
典型的ブラック企業、ブラック部活
です。
着信拒否、受信拒否しておこう。
人手不足は組織の問題であなたの
問題でないから。
普通辞めたら、縁切れて終わり。
向こうが病んでる。
相手しないこと。
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