職場の先輩の言い方や表情に「あなたのミス」という感情が伝わってきて嫌な1日でした…
職場の先輩の言い方や表情に「あなたのミス」という感情が伝わってきて嫌な1日でした。
ソフトウェアの受発注をしてる会社で、
ライセンスや指定伝票を「〇日に△様へ送付する」といった登録をおこなう仕事をしています。
登録すると、送付専門部署が、登録どおりに送付をしてくれる仕組みです。
今日、9/17に指定伝票を送ってあげたはずのD社から、
「まだ来てないんだけど・・・」とメールで連絡があり、
私はチームメンバー全員をCCに入れた状態で、
送付専門部署にメールで「9/17、〇様送付、間違いなく済んでおりますか?」
と聞いてみました。
すると「間違いなく郵送済んでおりますよ」とのお答えが。
CCにはメンバー全員が入っていたので、
リーダーは心配して「念のためPDFも保管してあるよね、それ送っちゃおう」と
アドバイスしてくれました。
しかし、そのアドバイス後に先輩が来て
「D社の件、登録見てみたんですけど、デリバリー票に指定伝票の指示がありませんよ」
と言われました。
デリバリー票とは、専門部署に指示をする票のことですが、
9月からフローが変わり、デリバリー票には指示をしない約束になっていました。
そもそも、リーダーとのやりとり、間近の席だから聞こえてるはずなのに・・・
そして、CCに入っているのだから、私のせいではなさそうだと判明しているのに・・・
時差でメールを見てなかったとかは、全然問題ではないんです。
年次の一番浅い私だから疑ってるんだろうなと分かり、その事にとても傷つきました。
人の表情から、言いたいことが分かってしまったり、ネガティブな感情を受け取ってしまうので、毎日のようにこんな感じで、もうつらいです。
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先輩からとんちんかんな指摘を受けたのですね。ご愁傷さまです…。
メールの送信者だから指摘してきたように読み取れなくもないですが、毎日そのようなことばかりとのことで、消耗してらっしゃるのがよくわかります。リーダーさんが優しくて頼りになりそうな方で何よりです。
ただ、ごめんなさい、一言だけ言わせてください。
>>リーダーとのやりとり、間近の席だから聞こえてるはずなのに・・・
これはあまり期待しないでほしいのです。うちの職場でも、今の聞こえてたと思うけど、と急に話しかけてくるの人いるのですが、集中してたら聞いていないのです…。
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