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同族会社に入社して1ヶ月の者です。 もう気が狂いそうです。 会長(90)…

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匿名さん
20/11/17 12:44(更新日時)

同族会社に入社して1ヶ月の者です。
もう気が狂いそうです。

会長(90)奥様(80)社長(50)と従業員が10名程の小さな会社です。

問題は会長(90)奥様(80)です。
2人はもう仕事はしていないです。というか出来ないです。

毎日毎日あれやってこれやってと色々言われます。
お茶汲みや光熱費の支払い、酷い時は夕飯の買い物の送迎をさせられました

先日、これは私の仕事ではないのでプライベートの事は社長(息子)にやってもらってください。通常の業務に戻ります!と突っぱねた所最近社長からイジメ?に近いような事をされます。

・名前(名字)で呼ばず事務員さんと呼ぶ
・会議の日程をわざと教えない
・質問したり報告すると自分で考えろの一言で終わる

私もキツく言ってしまったと思いますが
自分の業務で手一杯なのに介護サービスまでやってれない。
仕事しないなら職場に来ないでほしいと思ってたので限界でした…

最近は辞めてしまおうかな?と考えてます。
同族会社ってどこもこんな感じなんですかね?疲れました。

No.3182810 20/11/17 12:24(悩み投稿日時)

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No.1 20/11/17 12:33
匿名さん1 

どこも同じですね
前にいた会社は社長の娘5才が
「ちゃんと働きなよ」
なんて社長がいないときにみんなの前で言ってましたよ。
みんな無視ですが
社長のお母さんは「みんな真面目に手伝ってくれるから助かります」
なんて言ってました。
すぐ辞めました。

No.2 20/11/17 12:38
匿名さん2 


同族企業じゃないですけど、そんな所はありますよ。
社長の家の支払い全てを会社の経理がしている所。
私用の運転手をさせられる所。

聞いたときは驚きましたけど、いくつかの会社(地域はかなり離れてます)の話を聞いたので、珍しくないのかな?と思います。


No.3 20/11/17 12:44
匿名さん3 

別にたいしたことじゃないし、文句言わずやっとけばいいんじゃないかと思いました
働かせてもらってるんだし
まぁ辞めればいいと思います

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