残業代についての相談です。 8月からパートとして働いているのですが、残業代…

回答1 + お礼1 HIT数 301 あ+ あ-

匿名さん
2021/10/14 22:12(更新日時)

残業代についての相談です。

8月からパートとして働いているのですが、残業代の計算がおかしいと感じています。

まず、私の雇用条件が下記になります。

週５日勤務
所定労働時間　9時〜17時(実働7時間)
時給　1,100円

勤務時間は30分単位となっています。

8月給与
基本給　140,800円(128時間×1,100円)
残業代　825円(3時間×275円)

私の8月の所定労働時間が128時間になり、その給与が140,800円なのは理解できました。

しかし、18時を超えての残業時間が3時間あるのですがその単価が1時間につき275円で計算されていました。

給与の計算は労務士に依頼をしており、会社の誰もが(社長含む)何に基づいて残業代の時給単価が275円になっているのか分からない状態です。

私の知識不足かもしれませんが、法律に基づく根拠などがあればご教授いただけますと幸いです。

よろしくお願い致します。

共感！0

タグ

No.3395255　2021/10/14 20:43(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

ウォッチリストに追加

No.1 2021/10/14 21:37
通りすがりさん1

時給1,100円✕1.25＝1,375
1,375−1,100＝275

ーーーーーーーーーーーーーーー
以下参考ページ

「週40時間、1日8時間」の法定内労動を超えて働くと、その時間は「残業」と呼ばれます。残業に発生する賃金は、１時間あたりの賃金の25％増となります。これが残業代の基本です。

https://ten-navi.com/hacks/article-11-9636