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先週末に女性部下を食事に誘いました。日頃から業務連絡ばかりだし、働き者なので労い…

回答8 + お礼4 HIT数 4978 あ+ あ-

匿名さん
22/03/11 02:47(更新日時)

先週末に女性部下を食事に誘いました。日頃から業務連絡ばかりだし、働き者なので労いの意味も込めての食事のお誘いでした。
水曜がいいですねー、と言ったので水曜にお店を予約して、週明けに場所とかを伝えたのですが「あ、水曜でしたっけ?私、木曜日と勘違いしてました」という事で予約し直しに…。
これ、もし木曜日も忙しいとかで予定変わったらやんわり拒否されてると受け取ってもう食事に誘わない方がいいですよね?普段部下としては凄く会話量も多かったので、こんな分かりやすい予定間違いの返事が来たことにちょっと凹んでます。

22/03/08 13:00 追記
何か少し怖くなりました。
そんなにまずい事なのか、という自覚がまだなくて…そんなに嫌われてるんですかね…

22/03/11 01:34 追記
結局向こうは何にも気にしていないそぶりで、予定変更もダブルブッキングだったようで普通に焼肉食べながら色々と情報交換ができました。別に悪意とは思いませんが、この掲示板はまず批判から来るので、取り入れ過ぎると判断誤っちゃいますね。お悩み掲示板で悩みが深い人達の集まりだから仕方がないのかな。

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No.3492764 22/03/08 08:01(悩み投稿日時)

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グッドアンサーに選ばれた回答

No.3 22-03-08 09:16
匿名さん3 ( )

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暗に警戒して、すっとぼけて断ってきているんだと思う。

仕事の労い?
それは会社の経費で奢るの?
主さん個人のお金だったら、無し。

部下は、「主さんのため」に仕事を頑張っているわけじゃ無い。
「スタッフや一人として」仕事をしているに過ぎなくて、「たまたま主さんの部下の立ち位置になっている」だけ。
主さん、根本的に勘違いしてる。

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No.1 22/03/08 08:12
匿名さん1 

コロナ禍でもありますし、安易に異性の部下を食事に誘わない方がいいですよ。
主さんにとっては労いの意味なのでしょうが、部下からしたら恋愛感情で狙われていると考えてます。おそらく同僚などには上司に狙われてる、どうやって断ったらいい?って感じで相談してますね。
しつこくいったら職場で冷ややかな目に晒されて居づらくなりますよ。

No.2 22/03/08 08:20
匿名さん2 

予約した入れ直さないで「じゃあまたの機会にしよう」とこの件は一旦チャラにしたほうがいいと思います

No.3 22/03/08 09:16
匿名さん3 

暗に警戒して、すっとぼけて断ってきているんだと思う。

仕事の労い?
それは会社の経費で奢るの?
主さん個人のお金だったら、無し。

部下は、「主さんのため」に仕事を頑張っているわけじゃ無い。
「スタッフや一人として」仕事をしているに過ぎなくて、「たまたま主さんの部下の立ち位置になっている」だけ。
主さん、根本的に勘違いしてる。

No.4 22/03/08 09:33
おしゃべり好きさん4 

ただ単に、あまり行きたくないの裏返しかなと
もう誘わないほうがいい

また誘うとセクハラになる懸念も
上司に密告される

No.5 22/03/08 09:49
お礼

>> 3 暗に警戒して、すっとぼけて断ってきているんだと思う。 仕事の労い? それは会社の経費で奢るの? 主さん個人のお金だったら、無し。 … ありがとうございます。会社のお金です。男性部下なら普通にできる事でも、女性部下となると大変ですね。こういう掲示板だから言うと、もうこんな面倒くさいコミュニケーションなら全員男性部下がいいです…

No.6 22/03/08 10:01
お礼

>> 4 ただ単に、あまり行きたくないの裏返しかなと もう誘わないほうがいい また誘うとセクハラになる懸念も 上司に密告される はい、もう予約し直したので自分からはキャンセルしませんが、もし部下が都合がつかなそうなそぶりをしてきたらもう誘うのはやめます。ありがとうございます。

No.7 22/03/08 10:13
匿名さん3 

3です。
主さんの部下は一人だけ?
会社の経費で一対一は無いかな。
もし主さん一人その女性部下さん一人の部署なら、他の部署の主さんと同じような立場の上司とその部下を一緒に誘って合同で行けば良かったのに。

No.8 22/03/08 11:00
お礼

>> 7 そうですね、その方がよかったです…

No.9 22/03/08 11:20
匿名さん9 

彼女にしたら、仕事で疲れてる上にわずらわしい上司の付き合いはしんどいと思います。そうでなくても若い女性はプライベート忙しいですよ。さすがに木曜日は断れないから来るかも知れないけど、キャンセルの方がいいんじゃないですか。

No.10 22/03/08 13:33
匿名さん3 

3です。
何度もすみません。

そんなにまずい事とか嫌われているとかじゃ無いと思いますよ。
その部下さんが聡明で慎重な方なんだ思います。
単に勤務時間外に上司と二人きりになることをやんわりと回避しているだけかと。
あらぬ噂になるのを避けたいというのと、9さんがおっしゃる様にオンオフの切り替えをしたいという事ではないでしょうか。
主さんも悪意や下心のあるお誘いではなかったと思うし。
そんなに凹まないでください。

一旦リセットして、複数での食事会に仕切り直されては?

No.11 22/03/08 13:59
お礼

>> 10 すみません、フォローまでいただいて。
私が社長、彼女が執行役員、50人の小さな会社を実質2人で切り盛りしています。
コロナ禍で会社にいく回数が減り、オンラインだけではコミュニケーションが足りず、何となく絆が弱くなってきたな、業務とはまた違ったアプローチも必要かなというなか、ある女性の知り合いのアドバイスで食事に誘いました。やっぱり人のアドバイスで動いてるこの微妙ならしくない違和感を感じ取っちゃったのかなぁと。
他の人が入れられないのは機密があるから、というシンプルな理由で、個室にしましたが、若くて自分の容姿にも自信がある女性部下からしたら、益々警戒されるシチュエーションですね笑。今回の件を通して、自分が社長を続ける場合、執行役員は男性の方がやりやすいかも、とこの男女平等が叫ばれる世の中で感じてしまいました。凄く有能なので惜しいですが、お互いのためにはそれがよいのかも。まさかこんな事で悩むとは!って感じです。

No.12 22/03/11 02:47
経験者さん12 

他の従業員にねぎらいはないのですか?平等でなければ逆に迷惑。仕事は頑張るけど、個人の時間まで提供したくない。私なら。誰が見てるか判らないし、

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